안녕하세요. 원자영 전문가입니다.
Q. 연차 질문있습니다 연차 갯수가 궁금 합니다
안녕하세요. 원자영 노무사입니다.네, 원칙적으로 수당으로 변환이 되나, 연차휴가사용촉진을 하지 않고 연차를 이월하는 사업장이라면, 합산하여 사용 가능합니다. 감사합니다.
Q. 퇴직금 산출 기준은 직업별로 다른가요?
안녕하세요. 원자영 노무사입니다.노동관계법령상 퇴직금은 최저기준이므로 그 이상의 기준으로 규정한다면 법 위반이 아닙니다. 감사합니다.
Q. 회사에서 술을 먹지 않아도 평일에는 술을 못 먹나요?
안녕하세요. 원자영 노무사입니다.평일 퇴근 후 음주금지지침이 내려진 것은 과도한 범위의 인사권으로서 부당한 지시로 판단됩니다. 감사합니다.
Q. 학원강사 경업금지 조항 질문 드립니다
안녕하세요. 원자영 노무사입니다.경업금지약정상 거리 제한을 둔 것이라면, 이를 초과하는 범위에서는 가능하다고 판단됩니다. 감사합니다.
Q. 기존에 못 받았던 정기 상여금에 대해서도 통상 임금으로 적용된다면 소급 적용을 받을 수 있는 건가요?
안녕하세요. 원자영 노무사입니다.판결문에 의하면 사회에 미칠파급효과를 고려하여 판결선고일 이후부터 적용됩니다. 따라서 소급효는 없습니다. 감사합니다.