안녕하세요 이기중 전문가입니다.
Q. 근로ㆍ자녀장려금을 신청요건이나 자격조건을 알고 싶습니다.
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.근로ㆍ자녀장려금은 노동법과 관련되 사항이 아니고 세법과 관련된 문제이니 세금세무 분야에 문의하시기 바랍니다.
Q. 무노동 무임금에 관하여 궁금합니다.
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.휴업수당은 근로기준법에 규정되어 있습니다근로기준법 제46조(휴업수당) ① 사용자의 귀책사유로 휴업하는 경우에 사용자는 휴업기간 동안 그 근로자에게 평균임금의 100분의 70 이상의 수당을 지급하여야 한다. 다만, 평균임금의 100분의 70에 해당하는 금액이 통상임금을 초과하는 경우에는 통상임금을 휴업수당으로 지급할 수 있다.
Q. 배우자 출산휴가관련 문의 드립니다.
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.개정안은 배우자 출산휴가를 출산후 120일 이내에 20일까지 쓸 수 있으며, 시행 전에 10일을 썼더라도 시행 후 출산 후 120일 이내면 10일 추가 사용 가능핮니다.
Q. 중대재해의 기준이 어떤 정도인지 궁금합니다.
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.➊ 사망자가 1명 이상 발생 ➋ 동일한 사고로 6개월 이상 치료가 필요한 부상재해가 2명 이상 발생 ➌ 동일한 유해요인으로 급성중독 등 대통령령으로 정하는 직업성 질병자가 1년 이내에 3명 이상 발생한 경우를 말합니다.
Q. 개인사업자 택배 배송업 계약후 사업자 등록을 해지할 경우
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.개인사업자 택배 배송업 계약후 사업자 등록을 해지할 경우의 문제는 노동법과는 관련없으니 법률분야에 문의하세요.