안녕하세요 이기중 전문가입니다.
Q. 권고사직에 관한 실업급여관련 입니다
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.권고사직으로 퇴사하면 실업급여를 받을 수 있습니다. 연차 다쓰고 퇴사하는 건 상관없습니다. 권고사직으로 회사에서 처리해줄지 확실하게 확인하는 게 좋습니다. 사직서는 안써도 되고 쓴다면 권고사직임을 명시하고 사본을 남겨두세요.
Q. 직장내 갑질에 대한 뚜렷한 기준이 있을까요?
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.직장내 갑질이란 것은 법적인 용어가 아닙니다. 법적인 용어는 직장 내 괴롭힘이고, 직장 내 괴롭힘이란 사용자 또는 근로자가 직정에서의 지위 도는 관계등의 우위를 이용하여 업무상 적정 범위를 넘어 다른 근로자에게 신체적 · 정신적 고통을 주거나 근무환경을 악화시키는 행위입니다.
Q. 국내 외국인 노동자가 늘어나는데 가장 빠르게 대체될 업종은 어떤건가요?
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.고용노동분야는 노동법에 관련된 상담을 하는 곳이고 그외 노동정책이나 전망에 대해서는 일반적인 대답만 가능합니다. 단순노무직종이겠죠.
Q. 계약직과 전문계약직을 나누는 기준이 뭔가요?
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.기간제법상 기간제한이 적용제외되는 전문적 지식, 기술의 활용이 필요한 경우는 다음과 같습니다.1. 박사 학위(외국에서 수여받은 박사 학위를 포함한다)를 소지하고 해당 분야에 종사하는 경우2. 「국가기술자격법」 제9조제1항제1호에 따른 기술사 등급의 국가기술자격을 소지하고 해당 분야에 종사하는 경우3. 변호사, 의사 등 법령에서 정한 전문자격을 소지하고 해당 분야에 종사하는 경우
Q. 주6일 휴게시간포함 7시간 근무 급여는?
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.기본근로시간은 주 40시간이고, 40시간을 초과하는 2시간이 연장근로시간이 됩니다.