전문가 홈답변 활동잉크

안녕하세요 김지수 전문가입니다.

안녕하세요 김지수 전문가입니다.

김지수 전문가
KH인사노무컨설팅
휴일·휴가
휴일·휴가 이미지
Q.  이런 경우는 연차휴가가 15일이죠?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.연초에 휴가 받으셨다면, 입사일 전 퇴사이므로잔여 연차가 없을 수 있습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
구조조정
구조조정 이미지
Q.  회사가 강제로 지방으로 발령내면 실업급여 사유가 되나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.왕복 3시간 이상 거리로 발령한다면 자진퇴사 하더라도실업급여 신청 사유가 될 수 있습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
기타 노무상담
기타 노무상담 이미지
Q.  요즘도 갑과 을의 관계가 확실히 있는 조직이 있나요
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.직장안에서 회사의 지시라 하더라도부당한 요구는 거부할 수 있습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금·급여
임금·급여 이미지
Q.  실업급여, 육아휴직 비용은 사업주 부담이 있는건가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.실업급여나 육아휴직이 있게 될 때 비용이 발생하지 않습니다.평소 내는 고용보험료로 재원 마련한 것입니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금·급여
임금·급여 이미지
Q.  퇴직금 및 연차 수당 관련 문의 사항 있습니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.만 1년만 근무하는 경우에는 2년차 발생하는 연차 15개는발생하지 않게 됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금·급여
임금·급여 이미지
Q.  주 15시간 근무시 최저임금 위반 여부
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.2번은 월급제 근로자 방식으로 계산한 것이고1번은 시급제 근로자 기준이므로맞는 방식에 따라 하시면 됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금·급여
임금·급여 이미지
Q.  고정연장수당이 있는 경우 임금 명세서 작성 방법 관련 문의
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.기본급은 월 209시간 주휴 포함으로 기재하시면 됩니다.네, 그와 같이 기재하시면 됩니다.고정 수당이라 하더라도 기재하여야 합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금·급여
임금·급여 이미지
Q.  1년미만 근무자 월차사용후 퇴사 퇴직금 문의
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.연차를 총 소진한 날의 다음 날이 고용보험 상실일이 됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금·급여
임금·급여 이미지
Q.  단시간 근로자의 결근시 연차 발생 일수 문의
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.그 주 외에 주 15시간 이상 근무했는지 여부를 따져보아야 합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금·급여
임금·급여 이미지
Q.  근로시간과 초과근무 수당 계산 방법이 어떻게 되나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.하루 8시간, 주 5일 근무하는 경우에는하루 8시간 주 40시간을 초과하는 시간이 초과근로시간이 됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
411412413414415
아하앤컴퍼니㈜
사업자 등록번호 : 144-81-25784사업자 정보확인대표자명 : 서한울
통신판매업신고 : 2019-서울강남-02231호개인정보보호책임 : 이희승
이메일 무단 수집 거부서비스 이용약관유료 서비스 이용약관채널톡 문의개인정보처리방침
© 2025 Aha. All rights reserved.