안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.
임금·급여
Q. 중장년층 고생하지않고 안정적으로 제2의 취업을할수있는 확실하고 빠른방법을 알고싶습니다.
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.단순상담으로는 취업연계 등의 답변은 어렵습니다.지역 내 고용플러스센터 등 기관에서 취업알선 등을 하고 있으니 해당 기관에 문의하시는 것이 효과적일 듯 합니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
임금·급여
Q. 회사를 다니면서 퇴직금을 매년 일정한 금액을 쌓고 퇴직시에 받는데 퇴직금은 전액 회사에서 납부를 해주는건가요? 그리고 db와 dc 퇴직연금중 직장인은 어떤 것이 더 좋은가요?
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.퇴직금은 회사가 전액 지급하여야 합니다.DB형과 DC형 중 무엇이 유리한지보다 본인의 상황에서 무엇을 선호하는지의 문제입니다.DB형은 회사가 주도적으로 관리하고 퇴직 시 수령할 금액이 정해져 있는 것이며 DC형은 근로자가 주도적으로 관리하고 운용 수익에 따라 퇴직 시 수령 금액이 변동될 수 있습니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
휴일·휴가
Q. 근로시간 노동법에 문제없는지 궁금합니다
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.주수휴당은 최고 8시간까지만 인정되어 더 많이 일하더라도 주휴수당에는 차이가 발생하지 않습니다.대신에 추가근로에 대한 수당이 명확히 계산되어 지급되는지 확인해보시길 제안드립니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
구조조정
Q. 아니 잘못도 없는사람 인사과까지나서서 강퇴
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.구체적으로 법 위반사항이 있는지 확인해보시길 제안드립니다. 구체적인 문제상황을 말씀주시면 더 면밀한 상담이 가능합니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
근로계약
Q. 1년 계약기간 근데 정규직맞나요??
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.문의주신 내용만으로는 파악이 어렵습니다만, 기간제법에 따라 2년 이상 기간계약직으로 일하면 기간의 정함이 없는 근로자로 간주됩니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
휴일·휴가
Q. 토요일 유휴, 일요일 주휴 문의드립니다
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.주휴는 주휴일을 말하며 1주 개근하면 1일 일을 안하더라도 1일치 임금이 지급되는 것입니다.유휴는 어떤 말인지 모호하나 유급휴일이라면 일을 안하더라도 유급으로 보장되는 일입니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
임금·급여
Q. 근로자가 노동청에 신고했는데 사기죄로 고소나 신고를 취하하게 할 수 있나요?
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.근로계약을 맺지 않았을 가능성이 크고 임금지급이 별도로 없었으니 근로자로 인정되지 않을 여지가 있습니다.단지 사업장에 와서 무보수로 일을 배운 것이라면 아버지께서 임금지급 의무가 없다고 판단될 가능성이 있습니다.다만 해당 내용은 구체적인 사실관계를 확인해 볼 필요는 있습니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
근로계약
Q. 실업급여신청 받기 위한 회사 요청 서류
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.퇴직일 이후에 가까운 고용센터가서 신청하면 되고 반드시 비용 정산 이후에 신청해야 하는 것은 아닙니다.회사가 비용처리 이전이라도 위의 서류들은 처리를 해줄 수 있으니 충분히 필요 서류를 요청하실 수 있습니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
임금·급여
Q. 직원이 퇴직금 얼마나올지 예상금액 알려달라하는데
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.의무사항은 아닙니다. 거절하고자 한다면 고용노동부의 퇴직금 계산기가 있으니 직접 계산해보는 것도 방법이고 정확할 수 있다고 해보시길 제안드립니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.
기타 노무상담
Q. 회사가 회사원의 정신과진료내역을 알수있나요?
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.근로제공에 무방함에도 단지 건강검진 결과로 퇴직을 요구하거나 인사이동을 하는 것은 부당할 수 있습니다.또한 사내 규정에서 정한 근거가 있어서 본인에게 인사이동 및 권고사직 처리를 하려는 것인지 구체적으로 질의해보실 수 있겠습니다.구체적인 사정을 보야아 면밀한 검토가 가능한 점 양해바랍니다.궁금증 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.