정말창의적인사과잼
- 임금·급여고용·노동Q. 퇴사 후 실업급여 신청하는방법에 대한 질문입니다실업급여 신청은 퇴사후 언제부터 언제까지 할수있나요? 혹시 너무 늦으면 안되는건지 궁금합니다실근무가 180일 가량인데 최대 몇달까지 수급 가능한가요?
- 임금·급여고용·노동Q. 실업급여 해당자 입니다 어떻게 하나요?실업급여 해당자입니다 신청은 어디서 하면되고 언제부터 할수있나요? 퇴사는 26년 2월 14일입니다 바로 신청 가능한지 주의할점은 없는지 알려주세요!
- 임금·급여고용·노동Q. 요식업 1인매장 사대보험 관련 질문입니다파트타임 알바 1인 사용하고 사업주는 명의만 있고 실장 혼자운영하는 매장입니다사업장에 직원을 사대보험을들으려한다면 사업주도 같이 들어야 한다고 하는데 맞나요?만약 사장이 안들면 사업주는 어떤 처벌을 받는지 알려주세요
- 임금·급여고용·노동Q. 임금체불에 관한 질문입니다 답변 기다리겠습니다요식업 종사 8개월째 근무중체불 금액 약 850만원입니다이중 사대보험을 제외한 실 급여 + 요식업이기에 인터넷 네이버로 식자재 발주를 한 금액이 포함되어있습니다노동청에 임금체불로 신고할시에 운영에 있어서 발주한 금액을 인정 해주시는건가요?네이버 페이로 결제하여 내역은 다 있습니다월별로 네이버 발주분, 급여, 월매출, 이런 기록들도 사장에게 전달했기에 텍스트 자료와 인터넷 발주분 기록도 다 남아있는데 혹여나 소명함에 있어 복잡해지지않을까하고 질문 드립니다이런 급여와 운영에 따른 인터넷 발주금액 포함으로 합산된 월 지금액계에 대한 체납을 어떻게 신고해야 수월하게 받을수있을까요?
- 임금체불고용·노동Q. 임금체불로 인한 자진퇴사인데 퇴사 개념이 궁금합니다구두로 ( 카카오톡이나 통화내역 ) 그만두겠다고 하면 자진퇴사 효력이 있는건가요?임금체불은 약 850만원이고 이번달이 지나면 1150정도 됩니다 해당 파트타임 알바도 90만원가량 체불중입니다저와 알바 모두 근로계약서도 쓰지않았고 9개월째 근무중입니다저는 사대보험 8개월째 드는중이고알바는 사대보험이나 3.3 소득공제없이 계좌로 보내주는 상황입니다업장이 매달 적자라 이해하며 근무했지만 너무 상황이 심각하여 퇴사하려고합니다그만두겠다고 구두나 텍스트 또는 음성으로 전달하고 출근안해도 자진퇴사가 되는건가요? 고용노동부에 신고하려고 합니다근로계약서 미작성임금체불 알바 또한 근로계약서 미작성임금체불 이렇게 사업주에게 노동부에 진정을 넣으려합니다
- 임금·급여고용·노동Q. 사대보험 등록된 사업장이 본 사업장과 다릅니다간단하게 말씀드리면현재 일반음식점에서 8개월째 근무중입니다사대보험 해달라고 했지만 작년 6월 출근시작하여 6월에는 못했다고 하고( 사대보험들면 사업주가 돈이 들어 회피함) 작년7월부터 등록해줬습니다근데 음식점이 아니라 다른 업체에 저를 등록시켜서 현 업장과는 다릅니다( 사대를 들면 1인업장이라 직원과 사장 모두 들어야 하여 납부해야할 세금이 많아져서 저만 들게 하려고 사장이 아는 지인에게 부탁해서 저를 넣었다고합니다)문제는 제가 임금체불이 850만원가량됩니다 이번달 말일이 되면 도합 1150만원정도 됩니다임금체불로 신고하여 그만두게되면 저에게 피해가 가는게 있을까요? 사대는 꼭 들어야한다고 생각해서 어쩔수없이 이렇게 근무했지만 저에게도 피해가 가는지 궁금합니다그리고 저를 직원으로써 사대보험 대리로 넣어준 업체에서는 어떤 피해가 가는지 궁금합니다자세한 답변 기다릴게요 감사합니다
- 임금체불고용·노동Q. 임금체불과 권고사직에 대한 질문입니다간단히 말씀드리면 현재 9개월째 근무중사대보험은 8개월 12일째 유지중1인 사업장으로 파트타임 알바 한명 쓰고 운영중입니다저없으면 매장이 안돌아갑니다급여 저번달 미납분까지 포함 850만원가량 체불중이고아르바이트생도 90만원 체불중입니다매달 적자라 이해하며 근무해주다가 터질게 터졌네요제가 돈 보내고 권고사직으로 처리해달라 했는데 비꼬며 먼저 그만둔다고 하지않았냐 권고사직은 안해준다 이러더라구요1.임금체불로 인한 진정서를 노동청에 신고하면 실업급여를 받을수있는 방법이 있을까요?2.오늘당장 그만두면 저에게 피해가 있을까요?3.먼저 그만둔다고 말했지만 임금체불때문에 그만두는것도 있어서 권고사직을 받아 서로 좋게 협의하거나 노동청에 신고하는 방법 두가지밖에 없을까요?자세한 답변 부탁드리며 실례지만 문×훈 님께서는 답변 자제 부탁드립니다 매번 너무 대충 답변달아주셔서 또 질문하게되는 경우가 많습니다..읽어주시고 시간내주셔서 감사드립니다 언제나 행복하시기를 기원합니다
- 임금체불고용·노동Q. 임금체불에 대한 질문입니다 자세한답변 부탁드려요해당 사업소에서 임금이 꽤나 묶여있습니다 사정이 좋지않아 매달 적자인 곳이라 상황을 알기에 조금씩 이해해주면서 급여를 나눠받는중인데 평균 매달 쌓이는 미지급 급여가 500만원을 넘어가더니 이제 800만원이 넘어갑니다자세한 내용을 말씀드리자면 해당 사업주가 신용불량자이며 친인척 명의로 사업자명의를 내어 운영중입니다제가 알기로 급여문제가 원만하지 않아 신고를 하게되면 나라에서 우선적으로 급여를 저에게 지급해주고 나라에서 해당 임금체불 사업주에게 돈을 받는 제도가 있다고 들어서요저와같은 상황에서도 별탈없이 제 임금을 받을 방법이 있을까요? 끌려다니지않고 확실하고 정확하게 한번에 받아낼수있는 방법을 찾고있습니다나눠서 받지않고 한번에 받을수있는 방법이 있나요?자세한 답변 부탁드립니다 일반인들은 해당 법에 대해 잘 알지 못하여 단순한 답변은 이해하기어려워서요 부탁드립니다
- 임금·급여고용·노동Q. 실업급여에 충족이 되는지 궁금합니다정확하고 간략하게 말씀드리면 사대보험을 들고25년 7월부터 현재 26년 1월 29일까지 현재 진행형으로 근무중입니다사대보험은 계속 납부중인 상황인데 10월경쯤 사업체가 바뀌면서 고용보험 상실 -> 이후 곧바로 다른 업체에서 이어서 새롭게 고용보험 취득 했다고 통지서가 오더라구요이런 상황인데 180일이 충족되지 않아도 사대보험만 계속 납부하면 사업체랑 상관없이 실업급여가 충족 되나요?아니면 새롭게 업체가 바뀐 상황부터 다시 180일 이상 근속 충족해야 하나요? 자세한 답변 부탁드립니다 문*현? 헌? 전문가님 답변은 정중히 사양할게요 너무 표면적인 답변만 해주셔서 매번 도움이 안됩니다참고로 사대보험 충족사항에 대해 잘 알고있습니다 자발적 퇴사가 아닌점 참고부탁드립니다 감사합니다
- 연말정산세금·세무Q. 2026년 연말정산에 대한 질문입니다25년 근속은 7월~ 2026년 1월 현재까지 진행형 근무25년도 근무는 전 직장 근무 이력이 없으므로 제가 연말정산 간소화 해서 파일을 해당 세무서에 전달하면 알아서 해주는걸까요?그리고 두번째로 25년도 6월 한달간은 3.3프로 소득공제로 되었는데 이 부분은 26년도인 올해 5월에 개인적으로 인터넷에서 6월 한달분만 종소세 신청 및 제출 하면 되는건가요?