뛰어난앵무새19
- 연말정산세금·세무Q. 과거에 덜 받은 월급, 수당, 퇴직연금을 퇴직 후에 일시불로 받게 되면 세금은?퇴직 후에 노동청에 진정을 넣어서 사업주로부터 과거에 덜 받은 월급, 수당, 퇴직연금을 퇴직 후에 일시불로 받게 되면 세금은 어떻게 계산되고 납부 방법은 어떻게 되나요?
- 임금·급여고용·노동Q. DC퇴직연금 월 납입액 계산에 포함되는 항목은?근로자의 적문직 연(年)회비(예.한의사협회)를 사업주가 대납하거나, 근로자가 납입하게 한 후 사업주가 근로자에게 그 만큼을 보상해 준 경우 이것도 DC퇴직연금 월 납입액 계산에 포함되어야 하는지요?
- 임금·급여고용·노동Q. DC퇴직연금의 회사측 납입금이 세전 월급에 비해 적을 때 이자 계산법DC퇴직연금의 경우 매월 세전 월급 8.33%를 회사에서 납입하고, 만일 금액이 모자랄 경우 차액에 대해서는 연10%의 이자를 무는 것으로 알고 있습니다.제가 따져보니 회사의 납입액이 모자란 달이 굉장히 많은데, 연10% 이자를 어떤 식으로 계산하면 될런지요?- 7월분 납입액은 다음 달인 8월 중에만 납부를 하면 되는 것인지요? - 만약 8월말까지 부족한 금액이 납부 되지 않으면 9월1일부터 이자가 발생하는 것인지요?- 예를 들어 2017년 7월분의 납입금이 10만원 모자랐고, 2017년10월분은 20만원이 모자랐다고 하고 오늘(23년7월10일) 그 돈을 받는다고 가정할 때 이자를 계산은 어떻게 하면 될런지요? 다른 예를 들어주셔도 좋습니다.귀한 시간 내 주셔서 감사합니다.
- 임금·급여고용·노동Q. 2007년 입사 이후로 지금까지 매달 급여를 확인하는 방법2007년 입사 이후로 지금까지 매달 정확하게 급여를 얼마 받았았는지 확인하고 싶은데 My홈택스에서는 2017년도부터만 나옵니다. 어떻게 하면 좋을까요?
- 임금·급여고용·노동Q. 퇴직연금(DC) 적립이 1/12보다 적은 달에 대한 이자 요청?퇴직연금(DC) 적립이 임금의 1/12보다 적은 달이 수십 개월 되는데 퇴사 직전에 연10%의 법정 지연이자를 쳐서 달라고 요청해도 될까요?지금 회사를 다니고 있지만 수개월 후 퇴사 고려 중입니다.
- 휴일·휴가고용·노동Q. 회사의 필요에 의해 퇴직하는 것으로 처리하여 실업급여를 받는 경우 취소도 가능한지요?회사의 필요에 의해 퇴직하는 것으로 처리하여 실업급여를 받게 해준다고 하는데 제가 퇴직한 이후 회사의 마음이 바뀌어 회사의 필요가 아닌 것으로 재신고하여 실업급여를 못받게 되는 경우도 있을 수 있나요?보통 회사가 퇴직자가 실업 급여를 받도록 신고하는 것은 퇴직 후 몇 일 내에 일어나는 일인지요?
- 임금·급여고용·노동Q. 덜 받은 퇴직연금에 대해 노동청에 신고하면 처리 기간이 얼마나 걸릴까요?올해 안에 퇴직하려는데 회사에서 퇴직연금 납인 내역을 보니 제 수입의 1/12보다 적게 적립된 해가 많았습니다. 그래서 퇴직하면 노동청에 신고하여 회사가 그 차액과 이자를 제게 지급하도록 하고 싶은데, 퇴직 1달쯤 지나 외국에 몇 년 가 있을 일이 생겼습니다.궁금한 점은 노동청에 신고하면 1달이내 처리가 가능할지, 보통 처리에 몇 달 정도의 기간이 소요되는지, 제가 외국에 있더라도 처리에 지장은 없을지, 궁금하여 문의 드립니다.
- 임금·급여고용·노동Q. 수당 지급 방식이 근로계약서의 내용과 급여 기준표의 내용이 서로 다를 때?근로계약서 상에는 '기본급이 없는 완전성과급제'라고 되어 있습니다. 문제는, 근로계약서의 별첨 자료에 최소 급여가 기재되어 있다는 것입니다. 즉, 실적을 구간별로 나누어 지급되는 급여가 표로 근로계약서에 별첨되어 있는데 거기에 일정 이하의 실적일 경우 급여 얼마라고 명기되어 있습니다. 만일 그 금액을 기본급으로 본다면 계약서 본문에 나오는 "기본급이 없는 완전성과급제"와는 모순이 됩니다.그렇다면 근로계약서상에 나오는 '기본급이 없는 완전성과급제'라는 표현을 우선으로 해야 할까요, 아니면 별첨 자료의 최소 지급액을 기본급으로 간주해서 '기본급이 있는 성과급제'로 간주하는 하는 게 맞을까요?실적이 별첨 자료의 최소 기준에 못 미치는 달에 별첨 자료에 기재된 금액으로 입금된 적이 있습니다. 예를 들어 아래 표를 기준으로 월 평균 처리 건수가 30건인 달에 300만원이 입금된 적이 있습니다.별첨된 급여 기준표 예시:월 평균 처리 건수 50 이하의 실적 -- 300만원50초과 60이하 -- 400만원60초과 70이하 -- 500만원
- 근로계약고용·노동Q. 근로계약서 공개를 요청할 수 있나요?제가 받은 근로계약서를 잃어버렸는데 담당자에게 보여달라고 하니 안 보여줍니다.어떻게 처리하는 것이 좋을까요?사본을 얻거나 사진을 찍고 싶습니다.
- 휴일·휴가고용·노동Q. 2022년 이전 공휴일을 연차로 대체하는 계약서에 관하여2022년 1월 1일부터 상시 근로자 수 5인 이상인 사업장은 공휴일을 연차휴가로 대체하는 것은 원칙적으로 허용되지 않는 것으로 알고 있습니다.그런데 그 이전 고용계약서 내용으로는 연차휴가에 대해 "연차유급휴가는 근로기준법에 따르되 취업규칙에 따라 공휴일, 하계휴가와 대체하여 사용한다"는 규정이 있습니다.공휴일은 원래 회사가 문을 열지 않는 날이어서 아무도 출근을 하지 않는데 연차유급휴가로 대체가 가능한 것으로 볼 수 있는지요?저희 회사에는 근로자대표도 없고 공휴일을 연차휴가로 대체하기로 근로자대표와 서면합의한 적도 없습니다.그리고, 취업규칙에 따른 다고 했으나 회사의 취업규칙이 직원들에게 공개된 적이 없습니다. 이 또한 위법인 것 같은데 처벌 규정이 있는지요? 과거에 정규직 근로자가 10명이 넘을 때가 훨씬 많았고 지금은 9명입니다. 아르바이트 근로자를 포함하면 11명입니다.