투명한참매87
- 구조조정고용·노동Q. 사장이 일못한다고 다음주부터 나오지말라고 통보때림.6월3일부터 공장에 근무하게 되었습니다. 몇개월 하고 8월 10일에 공장장님이 저희 부모님께 전화를 하곤 아들이 일을 못하니깐 다음달부터 나오지마세요 라고 통보 하곤 나는 집에 들어와선 마음이 아팠다 그리고 다음날에 회사가 가서 난 불안한 마음으로 다른 동료에게 해고를 당한다는 얘기를 부모님에게 들렸다고 얘기했다 그리고는 현재 아무런 얘기를 안하고 지금 까지 버티고 있는데 어떻게 해야될지 모르겠습니다.
- 근로계약고용·노동Q. 수습기간1개월은 퇴직금에 포함이되지않나요 ? 근로계약서에는 수습기간1개월 포함x인가요?안녕하세요2019.09월 입사하여현재 11개월 근무중입니다.제가 갑자기 집안사정으로 일을 그만둬야하는상황인데당장 급해도 1년은 하고 그만두자는 생각에찾아보니 퇴직금을 받을수있는데제가 입사한날짜는 2019.09 인데근로계약서에는 수습기간을뺀 2019.10로 작성되어있더라구요 ?그럼 저는 계약서대로 10월까지 끝내야 퇴직금을 받을수있는건가요 ?수습기간 1개월은 포함안되나요 ?
- 휴일·휴가고용·노동Q. 잦은 회사의 회식,꼭 참석해야 할까요?잦은 회사의 회식,꼭 참석해야 할까요?월 1회 기본 회식이 있고,벙개 회식을 1주일에 1~2번씩 한다면..빠진다고 하면 눈치줄것 같다거나,여라가지 이유로 빠지고 싶을때도 있게 마련일텐데..원만한 회사생활을 위해서는 회식마다 꼭 참석해야할까요?
- 생활꿀팁생활Q. 상황버섯이 어떤 약성이나 효과가 있나요?달인 물은 별 맛이 없고 그냥 냄새가 살짝 나는데요.상황버섯을 달여서 가지고 산을 오르시는 분이 계셔서 한 입 얻어먹어봤는데요.크게 어떤 맛이 있는것은 아니더군요.어떤 효과가 있는 것인가요?
- 임금·급여고용·노동Q. 실업급여 신청관련해서 궁금합니다.이직일 전 1년 이내에 2개월 이상 임금체불이 발생한 경우 정당한 이직 사유로 인정하여 실업급여 수급자격을 부여하는 것으로 들었는데 이 경우 180일 이상 근무하지 않더라도 임금체불이 2개월 이상이라면 실업급여를 지급받을 수 있나요? 그러니까 제가 임금체불로 180일 못 채우고 그만뒀는데 무조건 180일 이상이어야 하는 거죠 어떠한 경우에도?
- 생활꿀팁생활Q. 긴 장마로 인한 물난리 극복방법은?대한민국이 물 폭탄을 맞아서 전국이 수해로 피해를 입은 국민들이 엄청납니다.이를 위로하고 조기에 극복할 수 있는 방법이 뭘까요~??뭔가 좋은 방법이 없을까요? 비 피해로 요즘 난리도 아니던데..
- 생활꿀팁생활Q. 마늘껍질이 상황버섯보다 효능이 더좋은가요?마늘 껍질이 상황버섯보다 더 좋다?정말요?마늘껍질에상황버섯보다 암세포 억제 효과가 크다고 하는데..어떻게 활용하면 좋을까요?만약에 상황버섯보다 효능이 좋다면 값싼 마늘껍질을 먹는게 좋을거같아서 여쭈어봅니다.
- 임금·급여고용·노동Q. 이런경우엔 소득세와 4대보험 둘다 신고해야 하나요?제가 편의점에서 수목금 오전 9시~3시(6시간) 토일9시~5시 (8시간) 이렇게 주 5일 일한지 4개월차입니다. 편의점이 법인이고 4대보험가입자라고 4대보험을 9.8%를 떼고 소득세3.3%떼고 4시간이상 근무시 30분은 휴게시간이라고 시간이 제외하고 받고있습니다. 보통 소득세와 4대보험을 둘다 신고하는게 맞는건가요?그리고 휴게시간관련은 나중에들었습니다. 따로 쉬는시간은 없고요 근로계약서도 쓰지않았습니다.
- 임금·급여고용·노동Q. 부당해고및주유수당근로계약서 미작성시 노동청에 신고가 가능한가요?제가 식당경험및여러가지경험이많아서 아는분이 술자리까지만들어서 가게오픈한다고도와달라기에 다른곳도안가고오픈부터도와주었습니다 아침11시부터9시까지일하다 매출이별로안되서 새벽장사까지혼자했습니다~저녁8시출근으로바뀐지 한일주일정도에 갑자기 오후3시에 저녁장사그만하기로했다고 그만나오라했습니다.근로계약서도안썻구요 시급8600받고주6일에기본못해도7시간에서10시간일했구 부당해고는5인미만사업장에선 해당안됀다고알고있습니다..하루아침에이렇게됐는데 신고가 가능한부분인가요..
- 휴일·휴가고용·노동Q. 탄력근무제 주휴수당 문의합니다1. 처음에 입사할때 근로계약서를 쓰지않고꙼̈ 탄력 근무제라고꙼̈ 했는데 저번주에 3일 총합 30시간을 나갔는데 주휴수당이 안들어왔는데 받을수 있는건가요?̊̈ 2. 근로계약서도 쓰지않고꙼̈ 탄력근무제라 주휴수당을 받을수있는지 없는지를 모르겠어요 저번에 일할땐 근로계약서도 다쓰고꙼̈ 그래서 주휴수당을 받았는데 이번엔 쓰지도않고꙼̈ 주 15시간 이상이면 받을수있다고꙼̈ 들었는데 탄력근무제는 해당사항이 아닌건가요? 3. 만약에 주휴수당을 받을수있으면 어떻게해야할까요 저한테 피해오는일은 없을까요?