즐거운비둘기256
- 근로계약고용·노동Q. 일용직의경우 매번근로계약서작성해야하나요?일용직은 매번 근로계약서 작성해야하나요 아니면 한번만 작성해도 되나요?? 근로계약서는 처음에만 쓰고 자주 오는사람이라 해서 근로계약서 안써도 된다하던데 일용직이라도 매번 근로계약서 작성해야하는건가요 아니면 한번만 작성하면 되나요??
- 임금·급여고용·노동Q. 대학생한테는 실업급여조건이 추가로붙는건가요?대학생들 중 실업급여를 받는 친구들이 있고 실업급여를 받지 못하는 친구들이 있던데 기본 실업급여 조건이 되도 대학생들을 실업급여조건이 또 붙는건가요??? 아니면잘못알고있는건가요??
- 임금·급여고용·노동Q. 4대보험중 연금보험 이중가입하면 나중에연금 더받는거죠??4대보험은 이중가입이 가능한거라고 알고있는데 그러면 정년퇴직인가 할때 연금나올때 있잖아요?? 그때 이중가입으로 연금납부하였으니 더 많은 연금을 지급받게 되는건가요???????
- 휴일·휴가고용·노동Q. 마트직원들 월2회휴무인데 근로법위반아닌가요?어떤마트 직원들 월 2회 휴무인거 같은데 이게 법적으로 가능한건가요??? 법적으로 1주에 1회 휴일을 지급한다고 하는데 이러면 법 위반 하는거 아닌가요?? 아니면 그때 휴일수당 지급하면 되는건가요???
- 임금·급여고용·노동Q. 통상임금과평균임금의차이가뭔가요?통상임금과 평균임금의 차이가 무엇인가요??? 어떨때는 통상임금으로 계산하고 어떨때는 평균임금으로 계산하는데 왜이렇게 어렵게 계산을 하는지 근로자들은 이런거 다 알기 어려운데 왜이렇게하는건가요ㅠ
- 임금·급여고용·노동Q. 자영업자도 실업급여받을수있는방법이있나요?자영업자도 실업급여가 가능하다는데 진짜 맞는건가요? 제가 알기론 자영업자는 고용보험이랑 산재보험 가입이 안된다 했는데 고용보험이 없이 어떻게 실업급여가 가능한거죠????????
- 산업재해고용·노동Q. 산재는 휴게시간에 발생하면 못받는건가요?산업재해는 업무 외에 휴게시간에도 승인받을 수 있는건가요?? 예를 들어 휴게시간에 커피만들다가 뜨거운물 흘려서 화상을 입었는데 며칠동안 근무를 못하게되면 이것도 산재가 가능한가요??
- 휴일·휴가고용·노동Q. 육아휴직거부 시 회사는어떻게되는건가요회사에서 육아휴직을 거부하면 어떻게 되나요? 회사에서 육아휴직을 거부한다면 어떤 방법으로 입증해야하며 사업주는 어떻게 처벌되는건가요?? 이는 어떻게 입증하여야 할지 고민입니다.감사합니다.
- 임금·급여고용·노동Q. 포괄임금제가 근로자에게불리한건가요? 게임회사에서 포괄임금제 폐지라는 기사를봤는데 개인적으로 포괄임금제는 야근을하지않아도 임금을 받을수있다고알고있는데 그럼 근로자에게 유리한거아닌가요??? 포괄임금제 폐지라는걸보니 회사가 유리하다말하는거같은데 뭔가요??
- 휴일·휴가고용·노동Q. 백신맞았을때 회사에서 휴가지급안하는건가요?백신맞았을때 회사에서 휴가를 지급하지않는건가요?? 아니면 연차처럼 몇인인상 사업장일시 의무고 몇인이하사업장일때 권고사항인건가요??? 주위에서 백신맞고 누구는 개인연차로썼고 누구는 회사에서연차지급했다해서요