아리따운홍학64
- 임금·급여고용·노동Q. 소정근로시간이 모자란 직원의 경우 급여를 어떻게 해야 하나요?안녕하세요 9-6으로 근무하는 주 소정근로시간 40시간인 5인이상 업체입니다저희가 이제까지는 출퇴근을 전자로 관리하지 않다가 3월부터 출퇴근 버튼을 각자 그룹웨어에 로그인해서 찍고있습니다출근버튼은 9시가 넘어가는 순간 1분이라도 지각으로 찍히고, 퇴근은 30분까지는 야근으로 보지 않아 30분이후 부터 야근으로 처리가 되고 있습니다(32분에 퇴근 누르면 32분 야근, 29분에 퇴근 누르면 야근 없음)직원분중에 한분이 오늘 연차시니 3월 근무를 모두 끝낸셈인데 한달동안 하루빼고 지각을 하셨거든요..? 많이는 아니고 4~5분씩 매일 하세요..계산을 해보니 3월의 실근로일 21일 중 2.5일이 연차였으니 18.5일(148시간)이 소정근로시간이 되잖아요헷갈리니 초단위는 빼고 적자면소정근로시간: 148시간지각하여 실제 찍힌 근로시간: 146시간 15분(한달 합하여 1시간 45분 지각)야근으로 입력이 된시간: 2시간 45분야근이든 아니든 그냥 퇴근을 누른시간을 봤을때 6시를 초과한 시간합: 4시간 34분(이중 2시간 45분이 야근)이럴때, 질문은(저희는 분단위로 다 야근수당을 주고있습니다)1. 야근수당은 2시간 45분으로 줘야하나요? 아니면 지각한 1시간 45분을 빼고 1시간만 주나요?2. 아니면 야근수당은 수당대로 주고, 월 급여에서 1시간 45분만큼 빼고 주나요?3. 아니면 1,2번 둘다 하면 안되고 인사적인 조치(경고,시말서 등)만 취해야 하나요?4. 저희 내부규정이 따로 있다기보다 대표님과 직원들끼리 합의하에 30분까지는 야근으로 보지 말자라고 한거인데요 이게 나중에 문제가 될수 있을까요?(지각은 1분단위로 보면서 야근은 왜 30분까지는 안주냐 할까봐요..)5. 4번과 관련되어 실제 퇴근을 찍은 시간만 보면 4시간 34분인데 야근 빼면 1시간 49분을 칼퇴를 못한거잖아요? 이걸로 지각한 1시간 45분을 상계시켜달라고 직원이 그러면 말이 되는건가요?3월 급여 계산해야하는데 이것때문에 너무 헷갈리네요..답변부탁드립니다
- 임금·급여고용·노동Q. 출산휴가기간동안 급여 계산은 어떻게 해야하나요?안녕하세요급여일은 25일일고 그달의 급여를 그달 지급하는 구조입니다(5일치를 미리 지급)통상임금이 270만원이고, 4월 23일부터 출산휴가가 시작된다면4,5,6,7월 급여는 얼마를 지급해야 하나요? (4월 25일 지급) 4.1~4.22, 22일까지의 급여 일할계산: 198만원(5월 25일 지급) 4.23~5.22, 휴가 1개월차, 정부지원 차액: 270-220=50만원(6월 25일 지급) 5.23~6.21, 휴가 2개월차, 정부지원 차액: 270-220=50만원(7월 25일) 회사지급 없음, 정부지원 220만원만 직원이 개인적으로 신청위와 같이 지급하는게 맞는걸까요? 틀린 부분이 있는지요?
- 근로계약고용·노동Q. 채용공고에 명시된 계약기간에 법적효력이 있나요안녕하세요육아휴직대체직으로 기간제 직원을 구인하려고 하는데요출산휴가 포함 총 1년 9개월을 대체근무할 예정인데 실제 계약은 연단위로 계약을 해도 상관이 없을까요?채용공고문 상의 계약기간: 채용일~27년 12월까지(1년 9개월)실제 계약하는 기간: 26년 12월까지 9개월 계약 1번, 27년 12월까지 1년 계약 한번이렇게 나눠서 계약해도 문제가 없을까요? 만약 최초 계약후 직원의 근무평가가 별로라 27년의 계약을 하지 않으면 공고문을 근거로 부당계약으로 볼수도 있을까 해서요공고문에는 총 계약기간과 최초 계약기간을 명시할 예정입니다(차라리 공고문에도 최초 계약기간만 적는게 나을지요?)답변부탁드립니다 감사합니다
- 휴일·휴가고용·노동Q. 출산휴가 중 연차가 아닌 회사 내부적인 휴가가 발생하나요?안녕하세요!저희 창립기념일이 6월에 있는데요따로 쉬지는 않지만 그날을 기념하여 전직원에게 휴가1일을 주고 있어요 안쓴다고 수당을 주지는 않구요연차는 모두 1월 1일자에 생성이 되는데 창립기념일 휴가는 그 당일 생성을 해주거든요?직원분중에 5~7월을 출산휴가, 8월부터 육아휴직이신 분이 계신데요출산휴가 가기전에 몇일 연차 붙여서 미리 쉬려고 하는데 이 창립기념일 휴가 1일도 포함하겠다고 하더라구요출산휴가는 휴가개념이니 맞는걸까요? 아직 생성이 되지 않은 휴가를 미리 쓸수도 있는건가요? 아니면 휴가를 주는게 아닌건가요?헷갈려서 질문드립니다 답변부탁드립니다감사합니다!
- 임금·급여고용·노동Q. 퇴직연금 DB형의 수익금을 퇴직금으로 활용해도 되나요?안녕하세요DB형의 수익은 회사수익이라고 알고 있는데요운용수익이 100만원이고, 올해 직원들 퇴직금 적립을 600만원을 해야한다면 500만원만 적립시키고통장에 들어있는 운용수익 100만원을 퇴직금으로 활용해도 되나요?즉, 이제까지 통장에 적립한 퇴직금 전체 금액은 5,000만원인데 운용수익으로 5,100만원이 있습니다. 올해 5,600만원을 만들어야하는데 500만원만 넣어도 되는건가 해서요
- 임금·급여고용·노동Q. 명절상여를 포함한 통상임금 계산방법 문의드립니다안녕하세요통상임금 계산법에 대해 문의드립니다 기본급 200만원, 식대 20만원, 명절상여금 각 60만원씩 총 120만원입니다(이외 급여 없음)연차수당을 계산하려고 하는데 1년을 모두 근무한 직원은(기본급+식대) 220만원에 (명절상여/12) 10만원 추가하여 230만원이 통상임금이 되잖아요?그런데 4월까지 근무하고 5~7월은 출산휴가, 8월부터 육아휴직인 직원이 있어 설상여는 받았지만 추석상여는 받지 않았습니다 해당 직원의 통상임금은 어떻게 계산하나요?1. 받은 명절 상여 60만원을 12로 나누어 5만원 추가한다 → 225만원2. 받은 명절 상여 60만원을 근무한 기간 7개월(출휴포함)로만 나누어 85,700원을 추가한다 → 228만 5,700원3. 육아휴직도 근속기간으로 보는것이니 받았다고 치고 동일하게 계산한다 → 230만원3가지 중 옳은 방법이 있을까요? 아니면 아예 다르게 계산하는 방법이 있나요?
- 이비인후과의료상담Q. 2개월이 넘도록 잔기침이 계속 나와요안녕하세요10월중순쯤 감기가 걸려서 몸살도 앓고 콧물이며 기침이며 모든걸 다 했었는데요다른 증상들은 다 나았는데 콜록콜록하는 잔기침이 아직까지도 나와요에이취!하는 그런 재채기가 아니고 그냥 무의식적으로 콜록콜록 이정도예요머 토할꺼 같은 증상도 없고 어떨때는 난 기침을 하는지도 몰랐는데 옆에서 왜 자꾸 기침을 하냐 물어볼 정도랄까요?저는 이제 하도 오래해서 기침을 한다는 의식도 잘 없어요어디가 아프지도 않고 잔기침 하는 거 말고는 멀쩡하거든여?10월에 아팠던게 아직까지 기침이 남아있구나 생각하는데 부모님이 병원을 가봐야하지 않겠냐고 하셔서요이럴 땐 머 어디로 가나요..?? 이비인후과나 내과를 가면 되나요..?잔기침이 계속 나는 병도 있나요?
- 연말정산세금·세무Q. 연말정산 시 부모님 공제를 자녀가 나누어 할수도 있나요?안녕하세요저희 부모님은 두분다 60세이상이시고, 아버지가 사업을 하시며 어머니는 전업주부십니다그러다보니 어머니 소득이 아예 없어 연말정산 때 어머니가 사용하신 내역을 넣고자 하는데요(카드는 사용하십니다)질문사항은1. 부모님 생활비 전체가 아버지의 소득인데 자녀가 어머니를 기본공제에 넣어도 되나요?2. 자녀가 2명이 있습니다. 기본공제와 신용카드는 첫째가, 의료비 공제는 둘째가, 이렇게 나눠서 신청 할 수 도 있나요?3. 홈택스에서 자료제공동의는 첫째가 엄마로부터 받은 상태입니다. 2번 질문이 가능하다면 제공동의를 두자녀에게 모두 해야 하나요? 제공동의는 한명만 된다면 둘째는 의료비 공제를 어떻게 받을까요?답변부탁드립니다 감사합니다
- 비뇨의학과의료상담Q. 소변을 볼때 끝이 찌릿하고 잔뇨감이 남아요안녕하세요 30대 초 여자입니다평생 이런적이 없는데 어제부터 소변볼때 이상한 증상이 있어서요 아래가 증상입니다1. 평상시와 소변보는 도중에는 통증이 없는데 소변을 다 볼때쯤 찌릿한 통증이 있습니다. 먼가 요도쪽이 울컥하는? 요도가 토하는거 같은? 느낌이고 엄청 아프진 않고 찌릿한 정도예요2. 소변을 다 봐도 아직 덜본거 같은 잔뇨감이 있습니다. 실제로 30분내에 또 가게되구요3. 평소에는 소변이 마려워도 조금 참아볼 수 있었는데, 지금은 진짜 안가면 못참을 정도예요 막상 가보면 얼마 나오지는 않구요(당연히 자주가니까 갈때마다 양이 많지는 않아요 역시나 끝에 찌릿하구요)4. 이건 애매한데 소변에 피가 섞여나온다는 느낌보다 그냥 피가 따로 나는 것같이 선홍색 피가 뭍어나와요 실제로 변기에 눈 소변은 노란색입니다. 휴지에만 닦여져 나와요. 왜 애매하냐면 제가 이번주 생리예정일이 있어 생리인건가 싶기도 한데 색이 연한 선홍빛이라 생리가 아닌가 싶기도 하구요병원을 가봐야할까요? 그럼 산부인과일까요 비뇨의학과일까요?답변 부탁드립니다 감사합니다
- 부동산경제Q. 부동산 중개없이 계약서만 작성 가능한가요?안녕하세요지금 살고있는 전세집에서 중도퇴실하는 경우입니다(전세금 6천만원)다음 세입자는 제 동생이 들어오기로 해서 부동산에 올리거나 세입자를 구해주거나 하는 행위는 없었습니다다만 제 동생도 전세대출을 받아야하기에 부동산에서 계약은 해야하는데요 이때 궁금한점은1. 부동산에서 중개하는 행위없이 계약서만 작성해주시기도 하나요?2. 보통 중개수수료를 요율에 따라서 냈었는데 이렇게 계약서만 쓰는 경우에도 요율 모두를 내야 하나요? 아니면 일반적으로 받는 금액이 있나요? 3. 중개수수료는 보통 양쪽에서 내잖아요. 이런 경우에도 저랑 동생 양쪽에서 다 내는건가요?답변부탁드립니다. 감사합니다