노동법은 왜 존재하고 기업과 노동자 사이의 갈등을 어떻게 조정하는가요?

Question

현대 사회에서 노동시간과 임금, 해고 기준 등을 규정한 노동법이 존재합니다. 이러한 법은 기업의 경영의 자유와 노동자의 권리 사이에서 어떤 역할을 하고, 노동법이 실제로 노사 갈드을 줄이는데 기여한 사례는 어떤 사례가 있나요?

Answer 1

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.

근로조건의 기준을 정함으로써 근로자의 기본적 생활을 보장, 향상시키며 균형 있는 국민경제의 발전을 꾀하도록 사용자에게 노동관계법령을 준수할 의무를 부여하여 분쟁을 예방합니다.