고용·노동
서비스업 2월 휴무갯수가 어떻게 되나요?
현재 주5일 (월8~10회휴무)제 서비스업에 종사중인데요
2024년 1월에는 1월1일이 월요일이고 법정공휴일이라
휴무 개수가 9개였습니다
2월에는 9,10,11,12일이 법정공휴일이고
일요일인 11일은 주휴일이라 무급휴일인걸로 아는데
10일 토요일은 유급휴일이 아닌가요?
그러면 2월 휴무 (8회) + 9일,12일 = 10회휴무
2월 휴무 (8회) + 9,10,12일 = 11회 휴무
어떤게 맞는건가요?
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3개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어렵습니다. 다만, 휴무일과 공휴일이 겹쳐 휴무한 때는 유급휴일을 보장할 의무는 없으며, 주휴일과 공휴일이 겹쳐 휴무한 때는 근로자에게 유리한 하나의 휴일만을 유급으로 보장해주면 됩니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.
주휴일은 무급휴일이 아닌 유급휴일이 됩니다.
다만, 휴무일 개수는 회사마다 정하는 방침이 다르고
법에 정해진 바가 아니니 회사에 문의하셔야 합니다.
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오늘도 즐거운 하루되세요.
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.
주휴일이라는 게 유급휴일이라는 뜻입니다. 주휴일이라 무급휴일이라는 건 무슨 소린지 모르겠네요. 토일중 주휴일이 아닌 날은 무급휴일입니다.
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