보통 이직 하기전 얼마전에 통보하나요

Question

이직을 앞두고 회사엔 아직 말하지 않았는데

보통 얼마전에 통보를 하나요

최대한 티내지말고 늦게말하라는데

언제말해야할지 모르겠네

Answer 1

보통 인수인계 기간이 있어서

최소 2주전에는 말하고 이직하는게 좋죠

사람일 모르는갑니다

언제 또 어디서 만나게될지 모르니 좋게 나가시는게

Answer 2

안녕하세요~ 사람인 공식멘토 HR백종원 입니다^^

보통 이직 하기 전에는 2~3주 전에 통보를 하긴 합니다.

다만 근무를 한지 그래도 최소 2년 이상이라고 한다면 그래도 한달 전에 미리 통보를 하시는게 좋습니다.

사람들과 마무리 그리고 인수인계도 있을테니까요.

Answer 3

직종마다 다를 것 같은데 인수인계가 필요한 곳이면 조금 빠르게 얘기하는 편이고 그게 아니라면 일주일 전이나 이주일 전에 얘기하는 편이에요!

Answer 4

이직을 결정하셨다면

그래도 최대한 빠르게 연락을 하시어서

회사에도 대체 인력을 뽑고 그리고 인수 인계해줄

그런 시간을 마련해주는 것이 좋습니다.

Answer 5

최대한 늦게요?

그건예의가아니죠.

일그만두는사람의 입장도있겠자만

회사도사정이 있고

거기에또 맞는 사람의 기준이있으니

최대15일에7일안에는 말씀하는게

좋다고봐요. 뮈든지 유종의미를

잘거두셔야 합니다^^

Answer 6

보통은 후임을 구할시간을 주어야하기때문에 한달전에는 얘기를 하는편이기는해요 , 정말 쫌 그런상황이면 못해도 2주전에는 얘기를하죠,