오늘 조직 개편이 있는날이네요. 과연.

Question

아래 질문제목과 같이 오늘조직개편이 있는날이네요. 새로운 사람들과 팀장이 바뀌는데 어떨지 궁금하네요. 상반기와 작년에 거의 말을 못했어요. 지금도 그렇지만

Answer 1

사람이 바뀐다고 하면 걱정은 되겠지만 금방 적응이 될겁니다.

이제는 하고싶은 말도 하고 표현을 하면서 바꿔보시는게 좋지않을까합니다

Answer 2

새로운 팀장과 팀원이 바뀌면 좀 어색할 수 있겠습니다만 지금까지 잘 해오던 모습으로 꾸준하고 성실하게 일 해 온다면 잘 적응하실꺼예요.

Answer 3

안녕하세요. 팀 개편으로 인해 익숙하지만 새로운 분들을 만나게 되셨군요. 전에 서로 대화를 못해본 분들과 팀이 되시니 긴장도 되고 어색할수 있겠지만 그건 다른 분들도 마찬가지이지 않을까 싶어요. 처음 만나 어색하다면 분위기를 풀수 있는 간단한 농담과 먼저 인사하는 모습을 보이며 친근감을 키워나가면 좋을것 같아요

Answer 4

항상 인사이동철에는 긴장도 되고 아쉬움도 남는 법이죠. 이번엔 아쉬움이 남지 않도록 조금은 더 동료들에게 접근하는법을 해보세요

Answer 5

어떤 사람이 와도 본인이 하는 일을 잘 해내면 좋은 관계를 유지할 수 있다고 봅니다. 정말 싸이코 팀장을 만나지 않는 이상 능력위주의 회사가 되기 때문에 실력을 갈고 닦는 것이 중요합니다. 그러니 사람이 바뀌는 것은 연례행사라고 생각하시면 됩니다. 실력은 이직을 할 때도, 다른 부서를 갈때도 도움이 되니 꼭 자기계발을 계속 하시는 것이 좋습니다.