주어진 업무 시간에 업무를 다 끝내고 칼퇴하는게 잘못인가요?

Question

이번에 신입으로 입사했는데 상사분이 시키는 업무는 전부 제 시간에 마치고 칼퇴 했더니 부서장이 계약해지 고려중 이라는 소리를 과장님한테 들었네요...

절대로 업무를 미루거나 한적은 없습니다.

그냥 업무시간 맞춰서 업무 지시 받은거 다 하고 퇴근한다는데도 부서장은 뭐가 마음에 그렇게 안드는지 계약해지 고려중이라는 얘기를 과장님한테 했던걸까요...

Answer 1

직장에서는 눈치보는 것도 사회생활입니다. 계약직 직원이 본인 일 다 끝냈다고 칼퇴근하는 모습을 보이면 아무래도 점수가 깎일 수 밖에 없죠. 직장 내 분위기마다 다르겠지만 칼퇴근했다고 계약해지를 고려중이라고 했다면 어느정도 보수적인 분위기일텐데 그 회사를 계속 다니고 싶다면 퇴근 전에 도와드릴 일 없을지라도 한 번 여쭤보는 것이 좋을 것 같습니다. 근데 단지 칼퇴근하는 모습만으로 판단한게 아닐 확률이 높은 것 같습니다.

Answer 2

군대에서 배운것중 하나가 눈치보는거인데

회사어새 칼퇴를 안좋게 본다면 회사분위를 맞춰야하겠죠

고참들 도와줄꺼 있음 도와주연서 열심히 하는 모습보여주면

딱히 한일없어보이면 집에 가라고 할껍니다.