고용·노동
병원대표변경 및 퇴직금중도지급으로 인한 실업급여 받을수 있을까요?
병원근무자이고 한직장에서5년 근무중입니다
대표원장님께서 네트워크 병원을 만들도 싶어하셔서 현직장은 다른원장님께 명의이전후 기존원장님께서는 다른지역으로가서 같은이름으로 신규개원 하신다고 하십니다
그러시면서 퇴직금은 중도지급하여주시고 기존직원들은 새원장님께서 다 데려가신다고 하시는데 이럴경우 고용승계로 봐야하는지 아니면 새로운 계약으로 봐야하는지 궁금합니다…
또한 고용승계일경우는 실업급여 처리가 안되고 대표변경으로 인한 퇴직금등 불이익이 있을경우 실업급여가 인정된다 들었는데 현재 저의 상황으로는 실업급여 사유가 되나요??
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1개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.
새로운 사업장으로 가는 것이므로 새로운 계약으로 보는 것이 맞습니다. 실업급여 사유가 됩니다.
