사회초년기 대인관계에서 가장 중요하게 챙겨야 할 핵심 포인트는 무엇인가요?

Question

사회초년기로 직장이나 새로운 환경에 처음 들어가다 보니 사람들과의 관계가 생각보다 어렵게 느껴집니다. 선을 어디까지 지켜야 하는지, 너무 거리 두면 소극적으로 보일까 걱정되고 또 너무 다가가면 가벼워 보일까 고민됩니다. 직장 내에서 신뢰를 쌓으면서도 무리하지 않는 적절한 대인관계 방법이나 꼭 지켜야 할 기본적인 태도, 그리고 피해야 할 행동이 있다면 구체적으로 알고 싶습니다.

Answer 1

뒷말 참여 안하시고 해야할일이 주어졌다면 나름데로 최선을 다하시되 실수는 인정 하고 , 실수를 반복하지않으려 노력한다면 충분합니다 모르는건 꼭 바로 물어보고요

너무 처음부터 잘하려고 계획을 다 이행한다 하며 애쓰게되면 진빠져 나중에는 번아웃 옵니다

아 부정적인 감정표현은 최대한 안하시는게 좋아요.. 

적당한 거리 유지는 사람마다 느끼는게 달라서 콕집을순 없지만 아이건 좀 아닌데 라고 느껴지는경우 피하시면 됩니다 

Answer 2

안녕하세요.

사회초년생들은 이제 시작하는 단계이기 때문에 빠릿빠릿하게 적극적으로 움직이는 모습을 보여주는게 좋겠구요. 큰소리로 대답하고 긍정적인 모습을 보여주는게 있다면 이쁨 받는 사람이 될것 같습니다.

아! 그리고 하나를 가르쳐주면 빠르게 습득하는 모습도 필요한것 같습니다

열정적인 회사 생활을 응원하겠습니다

Answer 3

사회초년기 대인관계에서 가장 중요하게 챙겨야 하는 포인트는

제 생각에는 바로 적당한 선과 거리를 유지해야 한다는 것이에요.

회사는 친목집단이 아니기 때문에 너무 가까워도 어렵고

너무 멀어도 어려운 관계 같아요.

Answer 4

처음엔 ‘적당한 거리 + 일 잘하는 모습’이 가장 큰 신뢰로 이어집니다

과한 친근함보다 기본 예의, 약속 준수, 말보다 행동으로 보여주는 게 중요해요

뒷말·감정표현 과도한 행동은 피하고, 꾸준히 안정적인 태도를 유지하세요