고민상담
교묘하게 일 떠넘기는 거 어떻게 처리할까요?
서로 부서가 다르고 겹치는 부분은 있지만그렇다고 책임이 아주 안 나눠져 있는것도 아닌데요.
그 겹쳐있는걸 자기네들이 처리를 안하고 사람 쉬는 시간에도 들어와서 귀찮게 구는데.
어떻게 처리해야 좋을까요?
경험담을 통해 어떻게 처리했는지를 알고싶어요?
3개의 답변이 있어요!
안녕하세요. Hye천사1004입니다. 일에는 부서간에 교집합적인 부분이 있죠 이부분은 협의를 통해서 업무조정을 해나가는것이 좋아보입니다
안녕하세요. 완벽한제비15입니다.
업무분장이 되어 있는 직장이라면
업무분장 이외의 업무를 떠 맡긴다면
확실하게 내 업무가 아니라고 의사표시를 하은것이 좋을것 같아요..
업무분장이 불명확하다면 동료간 대화를 통하여 업무 조정을 하는것이 좋을것 같습니다..
그렇지 않으면 나중에 책임소재의 문제 발생시 곤란해질 수 있습니다.
안녕하세요. 항상 따뜻하고 활달한 고슴도치입니다. 그냥 제일 편한거는 지금 업무가 너무 바빠서 그걸 할 시간적 여유가 없다고 하시면서 그래도 계속 맡기면 정해진 기한안에 해주지말고 계속 버텨보세요.ㅣ