공익 목적으로 제가 운영하는 애견 인스타에 알바 후기 올릴려는데 이렇게 적으면 명예회손 안될까요?
24.07.03 작성
저는 본점에서 일했고,
타 지점분들과는 전혀 상관이 없습니다.
본 포스팅은 비방 목적이 아닌
구직에 도움을 드리기 위해서 작성합니다.
업체 유추나 비방 댓글은 적지 말아주세요!
24.06.28 금요일
알바 공고를 보고 면접을 가니 주 3일 목토일 가능하냐고 하시더라고요. 그래서 금토일로 되냐고 여쭤보니 된다고 하시면서 집가서 생각해보고 연락달라고 하셨어요.
집가서 고민해보고 된다고 말씀 드리니 일이 생각보다 많이 힘들수도 있어서 한번 실습 해보고 한번 더 말씀해달라고 하더라구요.
24.06.30 일요일
실습 당일, 오전 8시에 출근해서 오후 8시까지 일하는 동안 쉬는시간도 따로 없고, 점심 시간도 보장이 안되어 있었어요.
미용하시는분 말고 같이 일하시는분 한 분 계셨는데 그분과 교대로 급하게 먹느라 20분? 25분 정도 만에 먹은 것 같아요.
개인적으로 일이 힘들었지만 애견쪽이 배워보고 싶은 분야였고, 요즘 주휴수당 안줄려고 풀근무로 구하는 곳도 잘 없었기 때문에 체력 기를겸 버텨야지 싶었어요.
그리고 사장님이 여러 지점도 내고 약력을 보니 다른 브랜드도 운영을 많이 한다고 적혀있길래 경영적인 면에서 되게 멋있다고 생각을 했고, 마케팅적인 면도 잘 되어 있길래 배울게 많겠구나 싶었어요.
그렇게 퇴근하고 일해보니까 괜찮았다고 열심히 해보겠다 이런식으로 연락을 드리려고 했으나 화요일에 문자 이제 봤다고 답이 오셔서 그날 통화를 할 수 있었어요.
24.07.02 화요일
전화로 일 해보니까 괜찮았다, 계속 할 수 있을 것 같다. 1년~2년 생각한다 이렇게 얘기를 했어요.
그러면서 제가 금토일 3일로 하면 월요일 뻗을 것 같긴해서 처음 얘기 하셨던 목토일로 다시 조율이 가능하시냐, 그리고 사대보험 수습기간 3개월 이후에 가능하다고 하셨는데, 지역가입자로 돈이 계속 나가고 있어서 혹시 바로 가능하시겠냐. 이렇게 여쭤봤었어요.
그렇게 말하니 사대보험이랑 목토일 조율 알아보고 연락준다고 하시더라고요.
24.07.03 수요일
목토일 출근이면 내일인데 연락 없으셔서 전화하니 누구시냐고 점심 식사중이라 연락주겠다 하시더라고요. 그런데 또 연락 없으셔서 오후 4시에 다시 연락을 했어요.
그러더니 갑자기 하시는 얘기가 여태 얘기했던 알바공고, 실습, 면접에서 협의된 내용(금토일 12시간 근무지만 실제 급여 책정 시간은 11시간, 점심식사는 지급)과 전혀 다르게 하루에 5-6시간씩 오후도 가능하냐고 하더라고요. 제가 생각하기에 갑자기 주휴수당을 안줄려고 시간을 끊으시는건지 싶었어요.
그래서 제가 저는 풀근무인줄 알았다고 그런식으로 말하니 혹시 그러면 평일은 가능하냐고 하시더라고요. 그래서 저는 여태 풀근무 인줄 알고 면접도 보고 실습도 한거고, 평일로 조율은 가능하겠으나 풀근무로 하고싶다. 라고 말을 했어요.
그렇게 말하니 그러면 일단 실습비 이체해주고 시간 조율해보고 하루이틀 내로 연락 줄테니, 정 시간이 안맞으면 다른 알바 구하셔야겠다고 하시더라고요.
제가 다른 알바 월요일까지 확답 주기로 한 상황인거 알고 이쪽 사장님도 그럼 일요일에 실습하자고 하고 계속 일 할지 얘기해달라고 하셨던거였거든요. 그런데 실습 당일도 통화 안되고 계속 통화도 미뤄지다가 결국 저는 다른 알바는 못가겠다고 말을 했던 상황이였어요.
그러고 화요일에 일 할만했고 계속 할수 있을 것 같다. 이렇게 말하고 목토일로 변경 가능한건지 기다리고 있던 상황인데 갑자기 수요일에 연락된게 시간 안맞게되면 다른 알바 구하라니 개인적으로 너무 당황스러웠어요.
그래서 주말 인원이 다찼다는 건가요? 라고 하니 구하고는 있다, 그런데 시간이 안맞는거 같다, 그리고 다른 쌤들도 있고 해서 당장 안구해도 지장은 없는 상황이다 라고 하시더라고요.
그럼 주말 공고는 왜 내시고 12시간 실습은 왜 시키신건지…??
제 개인적인 느낌으로는 말을 계속 바꾸는 모습도 그렇고 알바는 안해야겠다고 생각을 하고 실습비라도 받을려고 했는데, 갑자기 생전 처음 들어보는 5만원을 얘기하시더라고요. 그래서 좋게 말하고 최저임금은 다 받은 상황이에요.
카톡 사진은 친구랑 얘기한것입니다. 제 개인적인 의견이니 구직하시는데 참고하시길 바래요~
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.
휴게시간 미부여, 임금체불 등 근로기준법 위반 사항에 대해서는 노동청에 신고가 가능합니다.
명예훼손과 관련된 부분은 법률상담 항목에 질문하시기 바랍니다.
도움되셨다면 👍버튼 부탁드립니다.^^