고용·노동
부당노동행위를 신고하기 위한 기간이 얼마인가요?
사업주로부터 폭언이나 폭행을 당했다면 노동청에 신고해야 하는데요. 정해진 기간에 신고해야 한다거나 하는 규칙이 존재하나요?
4개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
정확한 사정은 모르겠지만 폭행죄의 공소시효는 5년입니다. 띠라서 공소시효가 지나지 않은 경우 신고가 가능합니다.
감사합니다.
1명 평가안녕하세요. 김형준 노무사입니다.
노동위원회에 하는 구제신청은 부당해고 또는 부당노동행위가 있은 날(계속되는 행위는 그 종료일)부터 3개월 이내에 해야합니다.
1명 평가안녕하세요. 이종영 노무사입니다.
직장 내 괴롭힘 행위의 신고 시기에 대해서는 별도로 정해진 바 없습니다
폭행죄의 공소시효는 5년으로 적용됩니다
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.
사업주로부터 폭언이나 폭행을 당했다면 노동청에 직장 내 괴롭힘으로 신고하실 수 있습니다. 형사상 공소시효와 마찬가지로 5년 내에 하실 수 있습니다.