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탈노동고고싱
회사 내에서 분명 나보다 1-2년 늦게 입사한 사람이
나보다 한 계단 더 빠르게 승진하는 것을 알게 되었다면
혹시 이런 경우라면
여러분들이라면 퇴사를 결정하시나요?
3개의 답변이 있어요!
가즈아크루즈
사실 본인보다 입사를 늦게 한 후임이 더 빠르게 승진하면
자존심이 상하게 됩니다.
하지만, 자존심 그 자체가 돈을 벌어주는 것이 아니기에
조금 아니꼽더라도 참고 본인 역시
승진할 기회를 노려야 합니다.
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고독한들개
와, 그 꼴을 보고도 회사에 남아있으까요?ㅋㅋ
저라면 당장 사표 던지고 나와서 그 후배 집 앞에다가
매일 밤마다 승진 축하 굿판이라도 벌엿을 거예요 ㅎㅎ
진짜 배 아파서 밤에 잠도 안 오고 화장실만 들락날락하게 될듯해요 ㅎㅎ
근데 생각해보면 퇴사하고 치킨집 차리는 것보다 버텨서 월급 루팡 하는 게
진정한 복수 아닐까요? 우리 끝까지 살아남아 봐요
진실한낙타288
저보다 늦게 입사한 후배가 정말 일도 잘하고 열심히 해서 능력이 있다면 배는 아프겠지만 굳이 퇴사를 하지는 않을것 같아요.
하지만 능력도 없고 일도 못하는데 윗사람들한테 정치질을 하거나 제가 밀려날 이유가 없는데도 아부를 잘하는 후배가 승진이나 급여가 많게되면 저는 그만 둡니다.