연봉협상이 여러번 이루어질수있나요?

안녕하세요, 아주노무법인 김재명 노무사입니다.

임금 인상시기에 대해서 법에 명시된 것이 없기에

인상 등 임금의 변화는 계약당사자가 합의만 하면 되는 부분입니다.

당초 임금의 적용기간이 19년 연말로 되어 있지만, 근로자가 인상을 요구하는 것 자체는 문제되지 않습니다.

다만, 사측에서 이를 수용하지 않는다 하여도 법적인 문제는 없습니다.

만약, 수용한다면 근로계약서를 새로이 작성하여야 하겠습니다.