나이와 직급이 높다는 이유로 소통을 안하고 일방적인 지시 방식으로 갈등이 있습니다.

직장에서 의사소통이 잘 안될 때, 어떻게 해결할 수 있을까요?

나이와 직급이 높다는 이유로 소통을 안하고 일방적인 지시 방식으로 갈등이 있습니다.

효과적으로 의사소통과 관계를 개선하려면 어떻게 해야 하나요??

2개의 답변이 있어요!

  • 직장이 수평적인 구조가 아닌 수직적인 구조라면 나이는 둘째치고 직급이 높은 사람의 일방적인 지시를 따르는 것은 어쩔수가 없는 부분입니다.

    의사소통의 부재로인해서 뭔가 일이 잘 풀리지않는다면 문제점과 개선점을 가지고 상사분과 이야기를 하시는게 좋을듯 합니다.

  • 일방 통행 하시는 상사의 말이 옳다고 생각하시면 그대로 따르시고요. 만약 옳다고 생각되지 않으시면 티 타임 갖으시면서 대화를 나눠 보시지요. 아니면 메일로 쓰는 방법도 좋을 수 있습니다.