회사에사(물류센터)질병으로 쓰러졌다는이유로 또 똑같이 쓰러질수 있다고해서 회사에서 그만둘지 결정하라고 하는데 어떻게할까요?

Question

회사에사(물류센터)질병으로 쓰러졌다는이유로 또 똑같이 쓰러질수 있다고해서 회사에서 그만둘지 결정하라고 하는데 어떻게할까요?

그래서 제가 안그만둔다고 하니 해고를 했습니다.

그럼 노동청에 신고 가능한가요?

Answer 1

1. 결정할 필요는 없고 계속하여 근로를 제공하면 됩니다.

2. 이를 이유로 해고한 때는 부당해고로 보며 해당 사업장이 상시 사용하는 근로자 수가 5인 이상이라면 관할 노동위원회에 부당해고 구제신청을 할 수 있습니다.

Answer 2

질의의 경우 해고에 정당한 이유가 있는 경우로 보기 어려우며, 따라서 노동위원회에 부당해고 구제신청을 제기하는 것이 가능합니다

Answer 3

그래서 제가 안그만둔다고 하니 해고를 했습니다.

그럼 노동청에 신고 가능한가요?

• 네. 구제신청이 가능합니다. 노동청에 하는 것이 아닙니다.

• 노동위원회에 3개월 이내에 부당해고구제신청을 하세요.

Answer 4

안녕하세요. 이기중노무사입니다.

상시근로자 5인 이상 사업장이라면 노동위원회에 부당해고 구제신청이 가능합니다. 5인 미만이면 노동청에 해고예고수당 청구가 가능합니다.