아하 로고
검색 이미지
해고·징계 이미지
해고·징계고용·노동
해고·징계 이미지
해고·징계고용·노동
모던한직박구리199
모던한직박구리19920.06.01

본인이 계획한 채용에 본인이 지원한 경우 문제가 되나요?

궁금한게 있습니다.

본인이 계획한 채용에 본인이 지원한 경우 어떤 법적 문제가 있을까요? 아니면, 판례상 이러한 사유로 문제가 된 적이 있었나요 ? 답변 부탁드립니다.

감사합니다....

55글자 더 채워주세요.
답변의 개수1개의 답변이 있어요!
  • 안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 노무사입니다.
    질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.

    자세한 내용을 말씀해주시지 않아 정확한 답변이 어렵습니다. 일반적인 상황은 아닌 것으로 보여집니다.

    채용의 공정성 면에서 문제가 될 수 있겠으며, 바람직하지 않은 상황으로 추측됩니다.

    외부 인사 컨설팅 기관에서 채용을 기획하셨거나 또는 사내에서 기획한 다른 직무 채용에 직접 지원하시는 경우 들이 가능하실텐데, 두 경우 다 공정성에 대하여 문제가 발생할 것으로 보입니다.

    구체적인 상황, 사실관계에 따라 판단이 달라지는 점 양해부탁드립니다.