안녕하세요. 김진우 변호사입니다.

질문주신 사항에대해 답변드리오니 참고하시기바랍니다

질문내용만으로는 정확한상황을 알기어려우며 상해의 정도에 따라 보상가능금액이 달라지게 됩니다

안녕하세요. 이성재변호사입니다.

일일 평균 임금으로 계산 하신 금액을 가지고 휴업 손해를 우선 청구해 볼 수는 있겠습니다. 구체적인 급여의 액수 등을 입증 방법으로 제출하여 볼 수 있겠습니다.

안녕하세요. 정광성 손해사정사입니다.

보통 휴업 손해를 계산하기 위해서는 소득 특성 부터 확인을 해야 합니다.

급여 소득인지 사업 소득인지에 따라 기준 소득이 달라지게 되며 사업 소득이라면 실제 받는 돈이 급여가 아닌 매출로 될 수 있습니다.

또한 매월 급여 변동이 심한 경우 1년 기준으로 급여를 계산하게 됩니다.

매출에 따른 추가 급여(인센티브)의 경우 회사 내규 등을 살펴봐야 할 것입니다.