배우자 출산휴가 지원금 신청 전 이직할 경우

Question

배우자 출산휴가 지원금 신청 전에 이직을 하게 되면 지원을 못할까요??

배우자출산휴가 기간: 2023.12.12~2023.12.06

2024.1월 이직 이후 지원금신청

확인부탁드립니다ㅜ

Answer 1

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.

질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.

배우자출산휴가급여에 대한 질문으로 이해합니다.

휴가종료 후 12개월 이내에 신청하면 상관 없습니다.

Answer 2

안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.

배우자 출산휴가는 근로자신분이 유지되는 경우 지급받는 것으로

퇴사한다면 유급처리 불가합니다.

Answer 3

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.

퇴사하더라도 고용센터에 배우자 출산휴가급여를 신청할 수 있습니다. 다만, 배우자 출산휴가가 끝난 후 12개월 이내에 신청해야 합니다.

Answer 4

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.

정확한 사정은 모르겠지만 배우자출산휴가 급여는 배우자출산휴가 끝난 날 이후 12개월 이내에 신청하면 됩니다. 따라서

12개월만 지나지 않았다면 질문자님이 퇴사한 이후라도 신청이 가능합니다. 감사합니다.

Answer 5

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.

배우자출산휴가급여는 배우자 출산휴가를 시작한 날 이후 1개월부터 끝난 날 이후 12개월 이내에 신청해야 하고, 퇴직 이후에도 지원금 신청이 가능합니다.

Answer 6

안녕하세요. 이기중 노무사입니다.

배우자 출산휴가 기간 후 이직을 했더라도 그에 대한 지원금은 나중에라도 신청을 할 수 있습니다.