고용·노동
요일제 공휴일제도를 도입하면 어떤 효과가 있을까요?
우리나라 정부가 요일제 공휴일 제도 도입을 검토하고 있다고 하는데요. 어떤효과를 기대하는 건지, 어떻게 달라지는건지 알고 싶습니다.
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4개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.
보다 적극적으로 국민들의 휴식을 보장하고
내수 시장을 활성화시킬 수 있겠습니다.
답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
오늘도 즐거운 하루되세요.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.
귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 근로자들의 WLB 측면에서 유리할 것으로 판단됩니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
공휴일을 지정하는 방식은 ‘날짜제’와 ‘요일제’로 나눌수 있습니다. 날짜제는 특정 날짜를 정해 그날의 의미를 되새기는 데 효과적이지만 주말에 걸리면 휴식권을 보장받을 수 없고, 샌드위치 데이가 생기면 리듬이 흐트러지는 문제가
발생할 수 있습니다.
요일제로 하는 경우 주중 휴일에 따른 업무 단절 등 날짜제 단점을 보완할 수 있는 데다 소비 진작 등 효과가 있다는
장점이 있습니다.
현재 구체적으로 시행할지는 알 수 없습니다. 조금 더 기다려보셔야 할 것 같습니다.
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.
요일제 공휴일 제도 도입을 통해 정부는 공휴일이 주말과 겹치는 경우 휴일이 사라지는 것을 방지하고, 연간 휴일 수를 안정적으로 유지할 수 있습니다
이를 통해 국민들이 일관된 휴식과 여가를 즐길 수 있도록 하여 삶의 질 향상과 경제 활성화를 기대할 수 있고, 기업의 생산성과 직원들의 업무 효율성에도 긍정적인 영향을 미칠 것으로 예상됩니다.