직장 생활중 고민이 맀어요 ㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠ

Question

회사나 학교에서 내가 잘못한 일은 아닌데 분위기상 대신 사과해야 하는 상황이 생긴다면, 관계를 위해 사과하는 것이 맞을까요???

Answer 1

만약에 저라면 상황을 나눠서 생각할 것 같아요.

내 잘못이 아닌데 무조건 사과하는 건 추천하지 않습니다. 한 번 그렇게 되면 나중에도 비슷한 상황에서 계속 내가 책임지는 분위기가 생길 수 있거든요.

대신 관계를 위해서는 "죄송합니다"보다 "불편을 드려 죄송합니다", "오해가 생긴 것 같네요", "앞으로는 이런 일이 없도록 같이 확인하겠습니다."처럼 상황에 대한 유감이나 해결 의지를 표현하는 방법이 더 좋습니다.

이렇게 하면 상대방의 감정은 달래면서도, 내가 하지 않은 잘못까지 인정하는 상황은 피할 수 있습니다.

물론 회사나 학교에서는 인간관계도 중요하기 때문에, 정말 작은 일이라면 분위기를 위해 한발 물러나는 것도 필요할 때가 있습니다. 하지만 그게 반복된다면 결국 손해를 보는 건 본인이 될 수 있으니, 관계를 지키는 것과 내 책임까지 떠안는 것은 구분하는 게 좋습니다.

Answer 2

현실적으로 사과하는게 저에게도 좋고 주변 사람들한테도 좋더라고요.. 저도 제 잘못이 아닌데 제 잘못처럼 몰아갔었던 일이 있었거든요? 근데 대들고 뭐라해도 아쉬운건 저밖에 없더라고요ㅜㅜ 

Answer 3

저는 그냥 수용하고.. 사과할 것 같아요

관계에 있어서 내가 잘못한 게 아닌데 사과를 해야한다면

억울하고 화도 날 것 같지만 사회에서는 이유없이 수용해야 하는 것들이 가득이니까요