고용·노동

4.5일제가 되기는 하는 거겠죠? 후

진짜 너무너무 힘듭니다

빨리 4.5일데가 됐으면 좋겠어요

4일제를 바라지도 않아요

제발 4.5일제라도 빨리 됐으면 너무너무 좋겠어요

3개의 답변이 있어요!

  • 안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.

    현재 주 4.5일제는 정치권과 노동계를 중심으로 논의가 활발히 진행 중이며, 일부 지자체나 민간 기업에서 시범 사업으로 추진하는 등도입을 위한 제도적 발판이 점차 마련되는 흐름입니다.

    다만 전체 사업장으로의 법적 의무화까지는 기업 규모별 부담, 임금 보전 문제 등 사회적 대타협과 법 개정 절차가 필요해 시일이 다소 걸릴 수 있습니다.

    채택된 답변
  • 안녕하세요. 차충현 노무사입니다.

    네, 업종에 따라 4.5일제 도입이 필요할 수 있으며 현재 일부 지역, 기업에서 해당 제도를 도입하고 있습니다.

  • 안녕하세요. 손인도 노무사입니다.

    아직 법제화 되지는 않았으나, 경기도에서 시범 사업으로 4.5일제 컨설팅을 진행하고 있으며, 일터혁신컨설팅을 통해 4.5일제 지원 컨설팅을 받으실 수 있습니다.