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아하에서 찾은 1,000건의 질문
- 근로계약고용·노동Q. 구두로 동의한 퇴사일 변경 가능한지 궁금해요.그게 8월 말까지 한다고 구두로 동의한 경우에도 적용될 수 있나요? 저는 하루라도 빨리 나가고 싶어서 8월 20일에 나가고싶거든요 ㅠㅠ 솔직한
- 구조조정고용·노동Q. 구두합의한 퇴사조건을 사측이 변경하는 경우 대처 가능한가요?남아있을 시 연봉50% 삭감을 예고하였고 이런 경우 자발적으로 퇴사해도 실업급여는 지급 가능한 것으로 알고 있습니다.어제 제가 요청하고 사측이 동의한 구두합의
- 휴일·휴가고용·노동Q. 구두로 퇴사 통보 상태에서 퇴사일 변경 가능한가요?변경하고 싶은데 사직서를작성하기전에 회사에 구두로 통보한날을 연차발생일 이후로변경할수 있는지 아니면 제가 구두로 통보한 것이 법적효력이발생하여 회사에서 거부할수 있는지 알려주세요.회사에서 퇴사일
- 해고·징계고용·노동Q. 구두로 해고통보 후 제 동의 없이 철회가 가능한가요?통보 후 제 동의 없이 해고 철회가 가능한가요?2) 회사에 출근하지않으면 저에게 불이익이 있을까요?
- 근로계약고용·노동Q. 퇴사하고싶은데 근로계약서상 동의하에 퇴사가 가능하다고 합니다어린이집 재직중인데 중도퇴사하려하는데 근로계약서상 원장님 동의하에 퇴사가 가능하다고 명시되어있습니다. 원장님 동의 없이는 중도퇴사할 수 있는 방안이 없는건가요?
- 휴일·휴가고용·노동Q. 근무형태변경 동의없이 진행가능한가요?현제 4조3교대 근무 하고 있습니다 개인동의 없이 현 4명이 교대 근무 하고 있는데 두명을 상근으로 전환 하고 상근자 두명을 교대로
- 부동산경제Q. 아파트 브랜드명은 주민 동의하에 변경이 가능한가요?일부 아파트를 보면 원래 건설사의 브랜드가 있음에도 불구하고, 다른 명칭으로 변경하는 단지를 본 적이 있습니다. 주민 동의만 있다면 브랜드 변경은
- 임금·급여고용·노동Q. 기존 월급날을 직원들 동의 없이 변경 가능한가요?예를 들어서 5일 월급이 매달 진행되었는데, 10일로 갑자기 매월 바꾸겠다라고 통보를 회사에서 하면 직원들은 따라야 하나요? 자동이체 걸어놓은 것들도 많은데
- 임금·급여고용·노동Q. 보수규정 변경 시 근로자 동의없이 변경가능한가요?회사 규정 변경 중인데 노사 단협중입니다. 그런데 노사협의가 안되고 3개월이 경과하면 회사에서 변경한 내용으로 반영된다는데 맞는 건가요?
- 부동산·임대차법률Q. 동의없는 집 명으변경/사실혼 인정 가능한가요?4년차 동거중남자쪽 지역에서 거주중이며시댁이라 칭하고있는 그곳과 왕래 많습니다현 전세집 제 명의였으나몰래 본인명의로 변경했더라구요(부동산사장님이 안면있단 이유로 그냥 변경해줌)궁굼한건!사실혼이라는게 인정되나요?제 명의 전세집을