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아하에서 찾은 1,000건의 질문
- 임금체불고용·노동Q. 부당해고 및 해고예고수당 진정문의.해고예고수당 미지급 진정을 넣어도 인정이될지..걱정이됩니다
- 해고·징계고용·노동Q. 해고예고수당 진정과 부당해고구제 신청을 동시에 신청시두가지를 같은날 예를 들연 10.10에 동시에 신청시 일반적으로 어떤것이 신청자에게 조사요청이. 먼저 언제쯤 올까요 ? 일반적상황인 경우에 신청자가 보내는 내용
- 해고·징계고용·노동Q. 해고예고수당 진정과 부당해고구제신청의 결론과의 연관성최근 근로자가 해고예고수당 진정과 부당해고구제신청을 동시에 신청하는 경우 해고예고수당. 진정이 먼저 결론을 내어서 통보해주지 않고 부당예고구제신청의 결론이 날때까지 기다리다가 함께
- 해고·징계고용·노동Q. 부당해고에 관련 해고 예고 수당과 부당해고 신고매달 15일부터 30일까지 15일 근무하는 알바인데요 계약서에도 한달전 해고 통보 하기로 되어 있는데요.갑자기 4월8일에 연락와서 이번달부텆나오지 말라고 해서 일주일 남겨두고
- 해고·징계고용·노동Q. 해고예고수당 진정 기간에 대하여..해고일로부터 14일 이후라는 건 알고있습니다.근데 저랑 전화로 상담하신 노무사분은 14일 그런거 상관없으니 그냥 바로 신고하라고 하셨는데.. 헷갈려서 여쭤봅니다..
- 해고·징계고용·노동Q. 해고예고수당 관련하여서 재진정 넣었습니다안녕하세요 저는 메가커피에서 작년 11월16일부터 올해 11월 6일까지 근 무하였습니다 사장님이 갑작스럽게 11월 6일 저녁에 해고하셨고 그걸로 노동부에 가서 해고예고수당으로
- 해고·징계고용·노동Q. 30일전 해고 예고 및 부당해고 예고 수당30일 전에 해고 예고를 했는데 직원이 부당해고 예고 수당 법을 악용하여 그전에 잘리려고 일을 일부러 이상하게 하네요.혹시 유급휴가 처리하고 자르는
- 기타 노무상담고용·노동Q. 부당해고 또는 부당해고예고수당 및 노동청신고 가능한가요사장님께서 저를 따로 불러 이번 달까지만 근무하라는 해고 통보를 하셨고, 이에 저는 위와 같은 내용을 말씀드리며 지속적으로 근무하겠다는
- 회사 생활고민상담Q. 부당해고와 부당해고예고 수당 또는 노동청신고 가능한가요사장님께서 저를 따로 불러 이번 달까지만 근무하라는 해고 통보를 하셨고, 이에 저는 위와 같은 내용을 말씀드리며 지속적으로 근무하겠다는
- 근로계약고용·노동Q. 해고예고 수당 및 부당해고 수당 청구방법저는 2020년 10월 5일에 계약해서 2021년 9월 14일에 내일까지만 나오는걸로 알고있으라는 이야기를 들었습니다현장직이어서 그러려니 하려했지만 괴씸하더군요추석도 얼마안낭았는대 만이죠노동청에 알아보니 본사에