고민상담
회사 생활
- 회사 생활고민상담레알현대적인아메리카노초년생 이럴 땐 어떻게 하나요????채용공고에는 수습 후 정규직 전환이라는 말이 있었습니다. 하지만 9월 입사 후 인턴 3개월 후 정규직 전환이라는 말을 듣게 되었습니다. 3개월 후 갑자기 두달을 쉬고 정규직 계약을 하자는 말을 듣게 되었습니다. 12월까지 일을 했고 두달 쉬고 다시 3월부터 정규직으로 일을 하자고 했습니다. 하지만 불안한 마음에 다른 곳 면접을 보고 합격을 했습니다. 규모도 더 커서 합격한 곳으로 가려고 하는데요 출근한지도 얼마 안됐고 명함도 주시고 팀원들은 다 좋은데 대표님이 저를 탐탁치 않게 보시기도 해서 그만 두고 싶은데 어떻게 말을 해야 할까요??4명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담탈퇴한 사용자회사 퇴사후 사장이 손해배상소송한다고하는데요제가 몸이 아프다고 가서 입원을 해야할거같다고 거짓말로 퇴사사유를 대고 사장도 카톡이랑 면전에 퇴사처리 해주겠다고 해서 합의 퇴사가 진행이 되었습니다 제가 사장 전화를 받지않으니까 너무 겁나서 사장한테 솔직하게 그냥 일이 너무 힘들고 공부에 조금더 집중하고 싶어서 그만둔거라고 하니까 사장이 어이없다고 손해입은거만큼 청구해서 소송할거라고 합니다 이미 합의 퇴사를 하겠다는 증거도 카톡에 있고 그렇게 진행했는데도 사장이 막 승소할것처럼 얘기를 하는데 정말 손해배상청구 할때 사장이 승소하면 어떻게하죠?2명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담하쿠나마타타2요즘직장생활 안녕하신가요....정년이 다가오니 걱정도 많고 생각도 많습니다 예전엔60십이 넘으면 할아버지 취급을 받았는데 요즘같은 세대엔 준 청년이같으니 어떻게 은퇴후를 설계를 할지 걱정입니다3명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담탈퇴한 사용자살아가면 인생무상 느껴질때는 언제죠?살아가면서 인생무상을 느끼던때는 언제인가요?자꾸 인생무상이 느껴질때가 있어서 이럴땐 어떻게 극복하면좋읗지 알려주세요~7명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담건강하고 행복하세요 ^^♡언니 공격으로 기분이 너무 나쁜데 따져야 할까요회사에 육아휴직 2년만에 복직한 아주머니 직원이 있어요 큰애가 고3인가 되고 요번에 애 낳고 신기하게 늦둥이를.... 복직하셨는데요 길가다 마주쳐서 00언니 안녕하세요 했더니 자기가 언니 맞냐며 저산테 정색을 해요....30대초반인 저한테 언니래요.... 본인은 애가 3명 넘고 50대 넘어보여요 생각할수록 기분이 나쁜데 농담이냐고 진심이냐고 물어야 할까요 다른사람 들한테 물어보니 걔가 미쳤냐 정신나갓냐고 하더라구요6명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담늘명쾌한호박파이음료수를 보기좋게 줄맞춰 8개만 넣으라고 전임자가 뭐라 하더니신입이 몇명 들어오니 더 넣어도 신경도 안쓰고10개 12개 넣어도 아무소리 안하네요냉장고 공간 많이 남는데 더 넣으면 어떻고 덜 넣으면 어떻고 전임자 강박증이 있는사람 아닌가요 군대에서 출못맞춰 갈굼을 많이 당한건가요5명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담에펠탑선장임신을 했단는 이유로 일을 떠넘기는 직원을 어떻게 해야하나요?임신을 했다는 이유로 모든일을 다른사람에게 떠넘기고 본인은 정말 단순한 일만 하려고 하는 직원이 있습니다.이런직원은 어떻게 제지할 수 있는 방법이 없나요?8명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담탈퇴한 사용자편의점 주말야간 이틀씩만 하고 있는데요잠을 푹 못자서 그만둘건데 1. 6개월이면 오래한편인가요?2.사장님 매번 자기시간에 나온 폐기안빼고 계속 저한테 넘기시는데 이걸로 스트레스 받는게이상한건가요?? 최저시급도 안주십니다...3.이틀밖에 안하는데도 몸이 힘들어 지는게 정상인가요??3명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담수수수수퍼회사 다면평가 누가했는지 알 수 있나요?회사에서 다면평가를 했습니다 익명이라고는 하는데 ip추적이나 이런거 하면 알 수도 있다고 해서요. 다면평가 정말 익명 맞는건가요?3명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담오토k스트레스는 현대 사회에서 많은 사람들이 겪고 있는 문제인데 어떻게 생각하시나요?스트레스는 현대 사회에서 많은 사람들이 겪고 있는 문제인데 특히 직장에서의 스트레스는 개인의 정신 건강뿐만 아니라 신체 건강에도 큰 영향을 미칠 수 있잖아요. 직장에서 발생하는 스트레스의 주요 원인에는 어떤 것들이 있으며, 이를 관리하고 줄이기 위한 심리적, 환경적 접근 방법에는 어떤 것이 있을지 생각해보신게 있을까요? 또한 직장 내에서 직원들이 스트레스를 덜받도록 도와주는 조직 문화나 정책이 있나요? 혹은 도움을 받은적 있나여?7명이 답변했어요