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회사 폐업 했는데 퇴직금 받을수 있나요?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.아직 퇴직금 청구권의 소멸시효가 남아 있으니 노동청에 신고해서 해결을 하셔야 할 듯 합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.05.24
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법적연차 12개 법으로 안걸리나요?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.재직기간 1년 기간은 전월 개근시 다음달에 1개씩 총 11개가 생기고이와 별도로 366일 째 근로관계가 존속하고 있고, 전년도 출근율이 80%이상이라면 연차 15개가 새롭게 별도로 발생합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.24
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퇴직금관련해서 전문가분들께 문의드립니다
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.사대보험 및 근로계약서를 작성하지 않았더라도 1년 이상 계속근로하였으면 퇴직금은 발생합니다.퇴직금은 실수령액이 아닌 세전 임금을 기준으로 계산하여야 하며, 대략적인 금액은고용노동부 퇴직금 계산기를 통해 추산해보실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.24
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프리랜서 알바 3.3환급금 밑 신고여부 질문이요
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.세금에 대한 원천징수 확인 및 종합소득세 관련 내용은 세무사가 전문가이므로 번거로우시겠지만 세무 카테고리에재질문을 하시어 정확한 도움을 받아보시기 바라겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.24
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수습시간에 퇴하면 교육비를 반환해야 되나요?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.수습기간중에 이미 발생한 임금에 대해서는 반환할 의무는 없습니다. 일주일 전에 사직을 통보했다고 하여 아주 특별한 케이스가 아닌 이상 손배배상 책임이 인정되기는 어렵습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.24
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청소하라고 20분 일찍 나오라는데 맞나요 이거..?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.조기 출근은 강요한다면 이는 근로기준법상 근로시간에 해당할 수 있고, 이에 대해서는 임금이 발생합니다.그리고 또한 소정근로시간 외 근무에 대해서는 일방적으로 강요할 수 없습니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
25.05.24
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폭행당했습니다 노동부에 신고하면되나요?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.근로기준법 제8조(폭행의 금지)에 따르면사용자는 사고의 발생이나 그 밖의 어떠한 이유로도 근로자에게 폭행을 하지 못한다 라고 정하고 있습니다.증거나 증인이 있으면 더욱 좋지만 없더라고 노동청에 신고가 가능합니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
25.05.24
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퇴사를 했어도 직장 내 괴롭힘으로 신고 가능한가요?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.퇴사를 했더라도, 익명으로 신고는 가능합니다. 다만 익명을 계속 고수한다면직장 내 괴롭힘 여부에 대한 조사가 매끄럽게 진행되지 않을 수 있습니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
25.05.24
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직장내괴롭힘 관련 내부 조사자(인사담당자) 가능여부
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.반드시 외부 노무사나 변호사로 조사를 해야만 하는 것은 아닙니다. 다만 객관성이나 공정성이 첨예하게 문제될 수 있는 경우에는 이해관계 없는 외부 노무사나 변호사의 조사를검토해보는 것이 좋겠습니다.
고용·노동 / 해고·징계
25.05.24
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해고통보서 받고 사직서제출 했는데 부당해고 구제 신청 가능한가요?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.정확한 사실관계를 알 수 없어 정확한 답변은 제한되나, 해고 통보서를 받은 이후에 근로관계 종료에 대한 확인의 의미로서 사직서를 제출한 것이라면 가능할 수 있습니다.
고용·노동 / 해고·징계
25.05.24
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