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월급 잘못송금했는데 이걸 다 줘야하나요?
안녕하세요. 구고신 노무사입니다.통상 사업주가 주관하는 교육시간은 근로시간으로 봅니다.즉 사업주가 해당 시간에 대해 근로시간으로 인정하지 않는다고 하여도 근로시간으로 판단받을 가능성이 높습니다.이러한 부분 소통하셔서 정리하시길 추천드립니다
고용·노동 /
임금·급여
24.12.22
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24년 07월 09일에 입사 월차 발생
안녕하세요. 구고신 노무사입니다. 네 맞습니다.8월 8일까지 1개,9월 8일까지 2개...이런식으로 12월 8일까지 5개가 쌓이는게 맞습니다.다만 이것은 1개월 개근시의 조건입니다
고용·노동 /
기타 노무상담
24.12.22
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근로계약서 없이 알바근무시 근로조건은?
안녕하세요. 구고신 노무사입니다.아니요 소정근로일은 개근했을때 하루의 휴일을 유급으로 부여하는거라서 말씀하신 사항과는 차이가 좀 있습니다.계약시에 구두 계약으로라도 언급된 사항을 기록해 두심이 좋아보이네요
고용·노동 /
임금·급여
24.12.22
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저 이거 꼰대 같나요? 한번 봐주세요...
안녕하세요. 구고신 노무사입니다.비정규직이라고 본인보다 아래라고 생각하시는건 조금 위험할 수 있습니다.회사 내에서 직급이나 직책은 상하를 나누고 업무지휘 관계의 수 기준이 될 수 있지만, 직군은 경우에는 상하관계가 아닙니다.협업을 하는 관계라면 상호 존중하는게 더 좋을 듯 싶네요
고용·노동 /
기타 노무상담
24.12.22
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업무상 과실로 인한 자신퇴사시 실업 급여 받을수 있나요 ?
안녕하세요. 구고신 노무사입니다.네 못 받을 확률이 높습니다.이직사유 코드에 "개인사정"으로 입력하여 신고하였다면 못 받을 확률이 높고, 정정신고도 추가로 서류 제출 등을 해야하기때문에 잘 안 받아줍니다
고용·노동 /
기타 노무상담
24.12.22
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임금체불 신고로 전액 보장받을 수 있나요?
안녕하세요. 구고신 노무사입니다.체당금과 체불임금은 다른 개념입니다.체당금은 기업이 도산(망했을 때)했을 때 근로자가 사업주로부터 지급받지 못한 임금을 국가가 대신 지급하는 겁니다.체불임금의 진정은 말 그대로 떼인 돈을 노동부에 신고해서 받아내는거고요즉 체불임금을 받기 위해서는 노동부에 진정 제기하시면 됩니다
고용·노동 /
임금체불
24.12.22
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정직 처분이 생기면, 고용보험의 월평균보수액을 그 시점에 변경하나요?
안녕하세요. 구고신 노무사입니다.보수월액변경신고는 직원에 대한 보수의 변경이 있을 때 해야하는 신고입니다.기본적으로 매월 15일이 신고일이며, 14일전에 변경이 발생하였다면 15일에, 15일이후에 변경이 되었다면 다음달 15일까지 변경 신고를 하시면 됩니다.정직으로 인해 급여가 감소된 경우에도 상기 사례에 맞춰 변경신고를 진행하시면 됩니다
고용·노동 /
임금·급여
24.12.22
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실업급여 온라인 교육 신청은 어떻게 하나요?
안녕하세요. 구고신 노무사입니다.고용24로그인 하신뒤에 실업급여-> 실업인정 -> 온라인 취업 특강 순으로 들어가시면 됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.22
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알바 월급은 보통 언제 받나요????
안녕하세요. 구고신 노무사입니다.네 근무시작부터 한달 단위로 지급하는 방식이 있고, 정기일을 지정하여 지급하는 방식이 있습니다.직원의 수나 사업장 규모 등에 따라 조금씩 처리방식이 다릅니다.만일 해당 사업장 월급일이 25일이라면11.20~11.24 까지 근무에 대해 11.25에 일단 지급하고 그 후11.25부터 12.24까지 월급에 대해 12.25에 지급하는겁니다
고용·노동 /
임금·급여
24.12.22
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근무중 부업과 근무태만의 이유로 임금 삭감할 수 있나요?
안녕하세요. 구고신 노무사입니다.취업규칙이나 징계등이 규정되어 있지 않다면 감급쪽은 활용하기 어려워 보입니다근무시간 중에 영상편집등을 한 경우에도 본업을 아예 안한게 아니기때문에 이를 이유로 임금을 지급하지 않는 것은 어려울 거 같습니다.그러나 객실이 만실이 아님에도 불구하고 불을 끄고 잔 행위는 근무지이탈에 준하는 행위로 보여지기 때문에 해당 시간에 대응하여 무노동 모임금 처리할 수 있을 것으로 보여집니다.우선은 당사자와의 면담을 통해 상기 사실의 인정을 받아두시는게 좋습니다.
고용·노동 /
임금·급여
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