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부당해고, 근로계약서 미작성 등으로 신고 가능할까요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.계속 근로기간이 1년 이상이고, 4주간을 평균해 1주간의 소정근로시간이 15시간 이상인 근로자라면 퇴직금 지급 대상에 해당됩니다. 22년 퇴사시 퇴직금 지급대상이 아니었기 때문에 퇴직금을 이유로는 신고가 되지 않습니다. 근로계약서 미작성은 신고가 가능합니다 .감사합니다 .
고용·노동 / 임금·급여
23.10.15
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3.3%만 떼는 알바로 투잡하면 기존 회사에서 알 수 없나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로자가 회사에서 일하는 시간 이외에 무엇을 하는 지는 알려지지 않습니다. 사업소득 신고를 하는 일자리에서 일하는 것은 알리지 않는다면 통지가 가거나 하지는 않습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.10.15
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부당해고 구제신청을 하여 인정을 받았습니다. 그런데 사측에서의 반응이 없습니다!
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.구제신청시 원직복직을 요구하여 인정을 받았다면 원직복직 하지 않는 조건으로 회사와 화해를 해야 할 것으로 보입니다. 해고기간의 임금 상당액 이외에 추가로 원하는 합의금을 제시하면 될 것으로 보이며 재심 청구 하게되면 의견개진하여 초심이 유지되도록 노력해야 할 것입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 해고·징계
23.10.15
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수습 기간 에도 퇴사 할때 사직서를 제출 하고 가야 하나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.수습기간이라고 하여도 퇴사할 때는 회사에 의사표시를 명확히 하는 것이 좋습니다. 출근하여 사직서를 제출하시기 바랍니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
23.10.15
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1년 근무 후 연차 15개 수당 받으려면 몇개월을 다니고 퇴사해야하나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.입사 1년이 지났기 때문에 15일의 연차유급휴가가 생기게 되고 사용하지 않고 퇴사하면 수당으로 받는 것도 가능합니다. 감사합니다 .
고용·노동 / 임금·급여
23.10.15
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실업급여 신청을 하였는데,대학 입학시 부정수급이 되나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.실업급여는 구직활동을 하는 기간에 받을 수 있습니다. 학업과 구직활동은 병행이 가능하므로 수급에는 영향이 없습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.10.15
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알바하다가 직원으로 전환시 연차 궁금합니다!
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.아르바이트나 직원 모두 근로자이므로 근로자의 지위에 대하여 달라지는 것은 없습니다. 연차유급휴가는 계속하여 근로한 기간이 1년 미만인 근로자에게 1개월 개근 시 1일이 부여됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.10.15
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회사에서 화장실 가는 거까지 터치하네요
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 합니다. 휴게가 제대로 보장되지 않으면 신고하여야 합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
23.10.15
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피보험자격확인청구 민원을 취하를 요청하면서 무엇을 원하는 지 물어보는 사업주에게 복직을 이야기 해도 되나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.원하는 바가 복직이라면 회사에 먼저 요청해 보는 것이 좋을 것 같습니다. 회사에서 거절하면 원래 취지대로 상실코드를 실질에 맞게 정정해달라고 하면 될 것으로 보입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
23.10.15
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대체휴무 지급에 대한 기준이 궁금합니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로자대표와의 서면 합의에 따라 연장근로ㆍ야간근로 및 휴일근로 등에 대하여 임금을 지급하는 것을 갈음하여 휴가를 주는 것이 가능합니다. 꼭 같은 주에 휴가를 부여해야 하는 것은 아닙니다. 감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.10.15
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