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산재대해서물어보겠습니다,????
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로자가 사업주의 지시를 받아 업무를 수행하던 중에 발생한 사고로 부상 또는 장해가 발생하는 업무상의 재해는 퇴사 이전이나 이후 모두 신청이 가능합니다.
고용·노동 / 산업재해
24.11.17
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급여 미지급과 근로계약서 미작성 문의
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.퇴사의 합의가 없이 근로자가 일방적으로 계약해지를 통보하면 당기후 일기가 지나야 근로계약이 해지됩니다. 근로계약이 해지된 날로부터 14일이 지나야 임금체불 신고가 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.17
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사대보험 가입유무 실업급여문의 합니다
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.실업급여 수급은 최종 근로지의 이직사유가 비자발적인 이직인 계약만료인 경우 가능하기 때문에 실업급여를 받을 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.11.17
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기간제근로자의 2년 계약기간 만료에 따른 실업급여 수급여부가 궁금합니다!
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.기간의 정함이 있는 기간제 근로자가 회사의 계약갱신이나 정규직 전환을 거절하고 퇴사하면 자진퇴사이므로 실업급여 수급이 되지 않습니다
고용·노동 / 근로계약
24.11.17
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이런경우 무기계약직이 되는지 궁금합니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.[ 정교사의 업무가 다르고 지금은 담임교사로 근무하고 있으며 근무시간도 변경되었습니다.별도의 공개채용없이 자연스레 변경된 경우입니다.] 이런 경우라도 2년을 초과한 기간제 근로자는 무기계약직으로 봅니다.
고용·노동 / 근로계약
24.11.17
5.0
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질문3.3%에서 4대보험으로 바꾸고 싶어요.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로자로 일하면 4대보험가입의무가 있습니다. 회사에서 회사부담분의 보험료를 납부하지 않으려 사업소득으로 신고하기도 합니다. 회사에 가입을 요청하고 회사에서 거절하면 근로자가 공단에 소급가입을 신청할 수 있습니다. 계약만료시 실업급여 수급이 가능하고 회사에 이직확인서 제출을 요구해야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.17
5.0
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징계해고 하자로 인하여 무효 후 재 징계해고 가능한가요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.징계해고처분이 취소되면 소급하여 취소된 것으로 보지 않아 새로이 같은 사유로 처분을 하여도 일사부재리의 원칙이나 신의칙에 위배된다고 볼 수는 없습니다.
고용·노동 / 해고·징계
24.11.17
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상용직 실업급여 신청 위해서 근무일 수를 계산하고 싶습니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.실업급여 수급을 위하여는 피보험단위기간이 180일이상이어야 합니다. 피보험단위기간은 보수지급의 기초가 되는 날로 근로일과 유급휴일을 합산하여 계산합니다. 연차사용일도 유급이므로 포함됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.17
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퇴사 전에 콜센터 교육비 수령이 가능 할까요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.실업급여 수급전에 소득발생은 실업급여 수급에 영향을 주지 않습니다. 최종의 이직사유가 계약만료라면 수급이 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.17
4.0
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자진퇴사후 실업급여를 신청하려고 하는데 한달 기준이 궁급합니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.12월 5일부터 ~ 1월 5일을 근무도 가능합니다. 1월15일까지 근무하면 1월15일이 기준일이 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.17
4.0
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