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답변 내역

회사에서 국민연금을 연체하면 어떻게 대처해야 하나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로자의 임금의 일부를 납부금액으로 공제하기 때문에 이를 납부하지 않는 경우 근로자에게 통지하여 줍니다. 가입기간 인정이 되지 않아 불이익이 있을 수 있으므로 근로자가 회사와 별도로 납부 할수 있으며, 회사에서 납부하면 이를 돌려받을 수 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.07.17
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부모급여와 육아휴직급여는 함께 받을 수 있나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.부모급여와 육아휴직급여는 지급하는 주체가 다르고 요건 또한 다릅니다. 중복지급도 가능합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.07.17
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야근을 증명할 수 있는 방법이 궁금합니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.주52시간을 넘는 근로가 1년에 2개월이상 있는 경우 이로 인해 퇴사하는 경우 실업급여 수급이 가능합니다. 장시간근로에 따른 퇴직으로 실업급여 수급자격을 인정받기 위해서는 근로자와 회사간에 계약내용이 당초 1주 52시간 미만이어야 하고, 2재직중 회사의 사정으로 변경된 1주간의 근로시간이 1주평균 52시간 이상이어야 합니다.야근을 했다는 증명은 교통카드 내역으로도 가능합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.07.17
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월요일~금요일까지 주6시간 근무시 주휴수당 발생??
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.주 근무시간 15시간 이상 일주일에 최소 15시간 이상 근무하는 경우 주휴수당발생합니다. 이때 15시간은 실제 일한 시간이 아니고, 사업주와 노동자가 계약한 시간을 말합니다1주 6시간 근무라면 주휴수당이 발생하지 않습니다 .감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.07.17
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3월2일 퇴사 3월13일입사의 경우 공백기간의 지역가입자 의료보험은 어떻게 되나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.4월분의 건강보험료가 지역가입자로 고지서가 온 경우라도 직장가입자가 되었다면 건강보험에 연락하여 확인하시고 고지를 취소해달라고 요청하실 수 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.07.16
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임금체불 실업급여 문의, 체불확인서
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다. 임금체불로 퇴사하여 실업급여를 받기 위하여는 퇴직일 이전 1년이내에 2개월이상 임금체불이 있어야 합니다. 체불이 2개월 있기 때문에 다른 실업급여 요건이 충족된다면 수급 가능할 것으로 보입니다. 연말정산환급금도 퇴사일로부터 14일 이내에 지급되어야할 금품이므로 체불 진정시 함께 청구하시기 바랍니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.07.16
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월차를 쓰면 주휴수당을 받을수 없나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.주 5일 연차휴가 사용한 경우에는 주휴수당을 받을 수 없습니다. 그러나 출근의무 주5일 중 4일을 연차휴가를 사용하고, 1일을 출근하여 일하였다면, 소정근로일수 1일을 개근한 것으로 보아 주휴수당을 받을 수 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.07.16
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인정받을 수 있는 퇴사 의사 표현에는 무엇이 있나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.퇴사일을 명확히 적은 사직서 제출로 퇴사의사를 표현할 수 있습니다. 근로자가 원하는 사직일에 회사의 승낙이 있어야 계약이 해지되지만 회사가 이를 수리하지 않으면 민법 제 660조에 따라 ‘계약해지의 통고를 받은 날로부터 1월이 경과’함으로써 해지의 효력이 발생하거나 임금을 일정한 기간급으로 정하여 정기일에 지급하고 있는 경우 근로자로부터 ‘계약해지의 통고를 받은 당기후의 1임금지급기를 경과’ 함으로써 해지의 효력이 발생합니다.민법상 퇴직의 효력이 발생하기 전까지는, 근로자가 출근하지 않음으로 인해 업무상 발생한 손해에 대해 회사에서 근로자를 상대로 민사상 손해배상청구를 할수는 있을 것이나 손해배상이 인정되는 경우는 많지 않습니다. 감사합니다 .
고용·노동 / 근로계약
23.07.16
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실업급여 산재 고용만 되있으면 불가능?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.실업급여는 고용보험에 가입되어 있다면 수급이 가능합니다. ① 이직일 이전 18개월간 피보험 단위기간이 180일 이상일 것, ② 근로의 의사와 능력이 있음에도 불구하고 취업하지 못한 상태일 것 ③ 이직사유가 수급자격의 제한 사유에 해당하지 않을 것, ④ 재취업을 위한 적극적인 노력을 할 것 등의 요건을 갖추어야 합니다.감사합니다.
고용·노동 / 산업재해
23.07.16
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알바 사장님이 각서 같은 걸 쓰게 했는데 노동청에 신고가 가능한가요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.최저시급 미준수, 주휴수당 미지급, 근로계약서 미작성, 월급차감(술 깨뜨린것) 에 대한 신고 가능합니다. 고용노동부에 임금체불과 근로계약서 미작성으로 신고 할 수 있습니다. 감사합니다 .
고용·노동 / 근로계약
23.07.16
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