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일용직(당일알바)보험 가입시점을 알려주세요
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.그 달에 고용된 일용근로자의 고용정보는 고용보험, 산재보험에 입사한 날의 다음달 15일까지 신고하여야 합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.10.13
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월급받는 개인사업자인데 회사에서 퇴사요구
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.개인사업자의 실체와 마찬가지로 모든 법률행위는 전부 대표자인 개인에게 귀속되기 때문에 근로자가 아닙니다. 실업급여 수급대상이 아닙니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.13
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휴직 후 퇴직시 연차는 소멸되는것이 맞을까요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로기준법에 따라 사용자는 1년간 80퍼센트 이상 출근한 근로자에게 15일의 유급휴가를 주어야 합니다. 1년간 80퍼센트 미만 출근한 근로자에게 1개월 개근 시 1일의 유급휴가를 부여합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.10.13
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연차를 며칠까지 붙여서 사용할수 있나요
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.연차유급휴가는 근로자가 원하는 시기에 사용할 수 있으나 사업운영에 막대한 지장을 초래하는 경우 사용자가 시기를 변경하는 것도 가능합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.10.13
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한국 노동법상으로 사람을 자를수 없나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.사회통념상 근로관계를 계속시킬 수 없을 정도로 근로자에게 귀책사유가 있는 경우나 근로자가 근로를 제공할 수 없을 때는 해고가 가능합니다 .
고용·노동 / 구조조정
24.10.13
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이럴 경우 연차 사용 갯수가 어떻게 되나요
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다. 연차 유급 휴가를 사용한 날은 근로 의무가 면제돼 소정 근로 일에 해당하지 않으니 근로일만 사용이 가능합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.10.13
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일용직 4대보험 가입조건중 월 60시간에 연장근로포함?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.가입기준은 소정근로시간을 기준으로 합니다. 일하기로 정한 시간이 월 60시간 미만이면 대상이 아닙니다 .
고용·노동 / 임금·급여
24.10.13
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퇴사도 결제를 받야야하는 건가요? 퇴시사 연차소진 연차수당 제 선택인가요??
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.연차나 대체휴무 사용은 근로자의 선택입니다. 근로자가 일방적으로 사직의사를 표시한 경우 회사에서 이를 승인하지 않을 수 있지만 당기 후 일기가 지나면 근로계약이 해지됩니다. 계약이 해지될 때까지 근로자가 출근해야 하는 것은 아닙니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.13
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이런 경우 실업급여 수급자격 위반 행위인지 궁금합니다
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.실업급여 신청 후 물건을 판매하는 등의 사업을 하면 실업상태가 아닌 취업상태로 간주되어 수급자격이 제한됩니다
고용·노동 / 임금·급여
24.10.13
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주14시간 근무 월로 계산시 4대보험 가입여부
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.4주를 곱하여 56시간으로 신고하면 됩니다. 주15시간 미만을 근로하는 초단시간 근로자는 건강보험과 국민연금을 가입하지 않을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.13
5.0
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