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회사의 특별연차 지급 관련 질문드립니다
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로기준법이 정하는 유급휴가를 제외하고 회사에서 재량에 따라 부여하는 휴가는 회사가 그 부여기준을 정할 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.03.31
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점심시간 근무 퇴사후 돈으로 받을수 있을까요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.휴게시간에 쉬지 못하고 일했다면 임금청구가 가능합니다. 임금의 소멸시효가 3년이므로 다 받기는 어렵습니다. 근로자가 쉬지 못하고 일했다는 사실도 증명해야 하니 회사가 업무지시를 했다는 증거등을 가능한 마련해 두어야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.03.31
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주말만 26시간 알바 실업급여 탈수있나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.실업급여는 퇴사일 이전 18개월이내에 피보험단위기간이 180일이상이고 비자발적으로 이직하는 경우 수급대상이 됩니다. 회사가 폐업하여 퇴사한다면 수급이 가능합니다. 실업급여 액은 직전 직장에서 지급받던 평균임금의 60%입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.03.31
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새 직장에서 그 전 직장 퇴사일을 아나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.새로 입사하는 회사에서는 근로자의 이전 회사의 입퇴사일등의 근무 이력을 조회할 수 없습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.03.31
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프리랜서 계약 3개월 정착지원금 전체 반환 여부 궁금합니다!
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.프리랜서는 근로자가 아니기 때문에 근로기준법이 적용되지 않습니다. 정착지원금 반환은 계약서에 따르는 것이므로 구체적인 조건을 회사와 다시 협의하여야 합니다 .
고용·노동 / 임금·급여
24.03.31
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편의점 4대보험 가입이 필수인가요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로자로 일을하면 세금을 내고 4대보험을 가입해야 합니다. 법적 의무이므로 가입하지 않으면 불법입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.03.31
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얼마 전 퇴사한 직장에서 쉬는 시간도 없이 일했는데 신고 가능한가요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로자가 사용자의 지휘ㆍ감독 아래에 있는 대기시간 등은 근로시간으로 봅니다. 휴게미부여는 신고가 가능하고, 휴게시간의 임금청구도 가능합니다. 신고하게 되면 노동청에서 조사를 받게 되고 노동청에서 회사에 시정지시 하고 과태료나 벌금처분을 내립니다.
고용·노동 / 근로계약
24.03.31
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남은 연차 연차비로 미지급 관련해서 질문있습니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.연차유급휴가는 1년간 사용하지 않으면 소멸됩니다. 사용하지 않은 휴가는 수당으로 받을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금체불
24.03.31
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일용직도 혹시 퇴직금을 받을수 있을까요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.상실/ 획득 기간에 단절이 없어야 계속 근로로 보아 퇴직금 수급이 가능합니다. 4주간을 평균해 1주간의 소정근로시간이 15시간 이상인 근로자라면 퇴직금 지급 대상에 해당됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.03.31
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재입사 동종업 경력 미인정 받았습니다
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.입사한 회사에서 동종업계의 경력을 인정하여 주는 것 등은 회사의 자체 기준에 의하는 것으로 법적으로 조치할 수 있는 것은 아닙니다.
고용·노동 / 근로계약
24.03.31
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