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답변 내역

이전직장 같은 사장님이 하는 다른 직장 재취업시 실업급여 가능한가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.상관없습니다. 사업주가 동일하여도 다른 사업장에 고용되어 실업급여 요건을 갖추고 퇴사한다면 실업급여를 받을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.08.25
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퇴사후 미사용 연차수당 계산 맞을까요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.7월이 맞습니다. 퇴사 시점에 근로자에게 유리한 것으로 적용해야 합니다. 연차사용촉진을 하지 않았다면 미사용 연차에 대해 연차수당을 청구할 수 있습니다. 23년 6월까지의 연차를 전부 사용하였다면 7월 부터 24년 8월까지 26개의 연차가 발생합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.08.25
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첫직장 초년생입니다.......
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.5인 이상 사업장이라면 연차, 시간 외 근로수당 등이 발생하나 5인 미만인 경우에는 해당되지 않습니다. 일 9.5시간 주5일 근무하고 190만원 후반대로 임금을 수령한다면 최저임금법 위반에 해당할 가능성이 높습니다. 노동청에 신고하실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.08.25
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직장내 괴롭힘이나 부조리를 해결해주는 기관은 어디인가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.직장 내 괴롭힘 등 근로기준법 위반 사항에 대해서는 고용노동부 지청에 신고하실 수 있습니다. 상담도 가능합니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
24.08.25
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임금체불로 노동청에 신고를 하고 싶은데요. 어떤 방식으로 해야되나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.임금체불 내역을 확인하여 진정서를 관할 노동청에 접수하실 수 있습니다. 인터넷, 우편, 팩스, 방문 등의 방법으로 접수하실 수 있고 노동청 민원실에 문의하실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금체불
24.08.25
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수습 기간이 최대 몇개월까지????
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.수습기간과 관련된 법규정은 없습니다. 따라서 수습기간을 6개월로도 정할 수 있습니다. 다만 수습기간을 사업주가 임의로 연장할 수는 없습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.08.25
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월급 관련 질문이 있어서 문의드립니다
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.최저시급 9860원 기준 주휴수당 포함한 시급은 11832원입니다. 시급 11874원 기준 주휴수당 포함 시급은13358원입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.08.25
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월급과 근무에 관하여 법적으로 문제될게 있을까요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.1일 12시간 5일 근무하였다면 급여가 주휴수당 포함하여 290만원 이상이어야 합니다. 노동청에 임금체불로 신고하실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.08.25
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실업급여,퇴직금,위로금 질문드립니다
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.6개월 근무시에는 퇴직금을 받기 어렵습니다. 위로금을 받은 후 실업급여도 신청할 수 있습니다. 퇴사 후 다시 입사한 날짜로 고용보험 가입일수가 산정됩니다.
고용·노동 / 근로계약
24.08.25
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안녕하세요. 계약직 연장에 대해 근속개월이 궁금합니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.수습기간을 포함하여 최초 근무시작일이 퇴직금 산정을 위한 기산점이 됩니다. 따라서 2025년 2월 9일까지 근무하면 퇴직금이 발생됩니다.
고용·노동 / 근로계약
24.08.25
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