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퇴직서는 보통 퇴직하기 얼마 전 까지 제출해야되나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.법적으로 정해진 기간이 있진 않지만 민법 660조 2항에 따르면 한달 전에 계약해지 통보를 하면 한달 후 효력이 발생합니다. 따라서 한달 전에 통보하는 것이 바람직합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.01.12
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실업급여 받으려 하는데 상황이 좀 애매해서 자문 구해봅니다
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.일용직 근무로 1달 동안 10일 미만인 8일 근무로 고용보험 가입일수를 충족하실 수 있고 실업급여를 신청하실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.12
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수습기간이 끝나면 월급은 어떻게되나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.단순 노무직이 아닌 경우 1년 이상 계약을 하고 3개월의 수습기간을 둔 경우 최저임금의 90%를 지급할 수 있습니다. 수습기간이 지난다고 해서 못받았던 10%를 소급하여 받게 되는 것은 아닙니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.12
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알바 야간(20~익일06시) 근무시 야간근무수당은?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.밤 10시 이후 근무는 야간근로수당 50%가 추가되나 5인 미만 사업장의 경우에는 적용되지 않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.12
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상시근로자는 어떤 근로자를 말하는지요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.상시근로자란 근로기준법에 따라 근로계약을 체결한 근로자를 말합니다. 근로계약이 형식상 일정 기간 계속되어야 하는 것은 아니며, 상시 사용되고 있는 것이 객관적으로 판단될 수 있는 상태의 근로자입니다. 근로시간에 따른 분류는 아닙니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.12
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설 임시공휴일이 1.27일인가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.설연휴 임시공휴일은 1월 27일 월요일로 결정되었다고 보실 수 있습니다. 변경될 가능성은 희박합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.01.12
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통상임금관련 질문입니다. 월차가 폐지되지않은 사업장이면 통상임금에 적용되나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.통상임금은 소정근로의 대가로 정기적, 일률적으로 지급되는 임금을 의마하며 월차 폐지 여부와 상관없이 통상임금은 산정되고 적용됩니다. 소정근로시간이 법적으로 반드시 209시간 이어야 하는 것은 아닙니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.12
5.0
1명 평가
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아르바이트의 경우 월차 지급이 어떻게 되나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.퇴직금은 1주 15시간 이상, 1년 이상 근무하면 지급받을 수 있고 연차는 5인 이상 사업장에서 1년차의 경우 1달 만근시 1개씩 총 11개가 발생하고 2년차에 15개의 연차가 발생합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.12
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학원 알바 투잡 가능한가요?????
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.겸업, 겸직 금지 규정이 없다면 다른 학원에서도 강의가 가능합니다. 특별한 사정이 없는 이상 기존 학원에서 투잡을 알기는 어렵습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.12
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실업급여 받을수있는 조건 어떠케 되나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.실업급여를 받기 위해서는 고용보험 가입일수가 180일 이상이어야 합니다. 고용보험 가입일수는 근무일과 유급휴일로 계산되므로 주5일 근무시 6일이 가입일수로 계산됩니다. 따라서 7개월 이상을 근무하여야 고용보험 가입일수 180일 이상을 충족하여 실업급여를 받을 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.01.12
4.0
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