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실업급여 대상이되는지 알려주세요.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.고용보험 가입일수가 180일 이상이고 계약만료, 권고사직, 해고 등 비자발적으로 퇴사한다면 실업급여를 받을 수 있습니다. 자발적으로 퇴사하더라도 임금체불이 2개월 이상이라면 실업급여를 받을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.12.10
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연봉자인데 일주일 휴가인 근로자는 주휴수당 미지급인가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로자가 월~금까지 휴가였을 경우 주휴수당 하나는 미지급하는게 맞습니다. 해당 주에 소정근로일이 없었다면 소정근로일을 개근하였다고 볼 수 없으므로 주휴수당이 발생하지 않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.12.10
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실업급여 근로계약서 꼭 있어야하나요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.실업급여 수급 자격 인정을 위해 근로계약서가 꼭 필요한 것은 아닙니다. 하지만 근로계약서가 있으면 수급 자격을 증명하는 데 유리하게 작용합니다. 우선 마지막 사업장 근로계약서를 가져가시면 될 듯합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.12.10
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아르바이트 생이라고 퇴직금을 안준다고 하면 어떻게 절차를 밟아야 하나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.사업주가 퇴직금을 지급하지 아니하면 노동청에 임금체불로 진정을 제기할 수 있습니다. 진정 제기 후 간이대급금도 신청하실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.12.10
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임신중 육아휴직 이후 출산휴가 안쓰고 육아휴직만 써도 상관없나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.임신 중 육아휴직을 쓰고 있는 도중 출산을 하게 된다면, 출산휴가 받지 않고 육휴만 사용하는 것도 가능합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.12.10
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산재처리(휴업급여)등등질문드립니다
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.산재승인전 치료비도 보상됩니다. 요양기간이 1주일이더라도 휴업급여는 지급될 수 있습니다. 평균임금의 70%가 지급됩니다.
고용·노동 / 산업재해
24.12.10
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근로계약미작성 12개월 근무중인데 해고?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.3개월 이상 근무하였다면 근로계약서를 작성하지 않고 4대보험에 가입하지 않아도 30일 전에 해고예고를 하여야 하며 하지 않을 경우 한달 분의 통상임금을 지급해야 합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.12.10
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계엄령이 선포되면 일반 시민의 권리는 어떻게 제한되나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.이동 및 거주 제한, 집회 및 결사의 자유 제한, 언론, 출판, 집회, 결사의 자유 제한, 영장 없는 체포 구금, 사유 재산권 제한, 직업 선택의 자유 제한, 교육권 등이 제한 됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.12.10
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직장 퇴사시 건강보험료를 부모님이나 형제밑으로 들어갈 수 있나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.사업소득이 없거나 연간 사업소득 금액이 500만원 이하, 근로/기타소득이 연간 합산 2,000만원 이하, 금융소득(이자, 배당) 합계액이 연간 2,000만원 이하이며 재산세 과세표준 합계액이 5억 4천만원 이하, 과세표준 합계액이 5억 4천만원 초과 9억원 이하인 경우에는 연간 소득 금액이 1,000만원 이하이면 직장 가입자인 어머님 밑으로 피부양자 등록을 하실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.12.10
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주 3일 목금8시간 토4시간 일할경우
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.주휴수당은 1주 소정근로시간 / 40시간 × 8시간 × 시급으로 계산합니다. 따라서 주휴수당은 (20시간 / 40시간) × 8시간 × 9,860원 = 3,944원입니다. 1주 총 근로시간: 20시간(소정근로) + 4시간(주휴) = 24시간이고, 1개월 총 근로시간: 24시간 × 4.345 × 9860원이므로 약 1,028,200원의 월급을 받으실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.12.10
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