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회사사정으로14일을 쉬면 주휴수당은 못받나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.2주간 사용자의 사정으로 휴업을 하게 된다면 2주 동안은 주휴수당을 받기 어렵습니다. 다만 휴업수당 등을 청구할 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.10.24
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근로계약서는 반드시 작성해야 하는 것인가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로계약서는 반드시 작성해야 합니다. 작성하지 아니하면 사업주에게 500만원 이하의 벌금이 부과될 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.10.24
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투잡을 하게되면4대보험을 두회사에서
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.4대 보험은 고용보험을 제외하고 이중가입이 가능하고 이중가입을 하였더라도 불이익이 발생하지는 않습니다. 연말정산에도 반영됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.24
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휴게시간중 근무지 이탈의 징계여부 문의
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.휴게시간 중 다른 사람의 근무에 지장을 주지 않고 병원 진료를 받은 것으로 징계를 할 수 없을 것으로 보입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.10.24
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정년 퇴직 후 촉탁직 재고용 시 사직서 필요여부
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.정년퇴직의 경우 사직서가 별도로 필요하지 않고 정년퇴직 사실만 확인되면 됩니다. 정년퇴직 통보서 등으로 증빙할 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.10.24
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연차를 다 사용하지 않고 퇴사할 경우~ 회사에서 돈으로 지급을 못 해준다고 하면 근로기준법에 걸릴까요??
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로기준법 60조에 따라 연차를 사용하지 못하고 퇴사하는 경우 회사는 근로자에게 연차수당을 지급해야 합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.10.24
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회사에 사직서를 내면 퇴지금은 법적으로 몇일 이내에 받을 수 있나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.퇴직금은 사직서를 제출하고 퇴사일로부터 14일 이내에 지급되어야 합니다. 14일 이내에 지급되지 아니하면 임금체불에 해당합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.10.24
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퇴직금 발생일이 궁금해요!!!!!!
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.퇴직금은 실제 입사일을 기준으로 1년 이상 근무하면 발생됩니다. 즉 24년 12/11 이후 발생됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.24
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알바 사장의 주휴수당 임금체불로 노동청 및 국세청에 진정서제출한다고 한두번이 아닌 10번 가량 계속 메세지 보냈는데 협박죄가 성립 될까요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.주휴수당 미지급 사실이 있고 노동청 신고 외에 별다른 위해를 가하겠다고 고지한 바 없으므로 협박죄가 성립되긴 어려울 것으로 보입니다.
고용·노동 / 임금체불
24.10.24
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연장근로수당, 휴일근로수당 안주면 처벌받나요??
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.사업주가 근로기준법을 잘 몰라서 연장근로수당과 휴일글로수당을 안줬는데 근로자가 신고해서 사업주 처벌해 달라고하면 사업주는 일부러 안준게 아니라 몰라서 안준건데도 형사처벌 받을 수 있습니다. 다만 이후에라도 지급을 하거나 합의를 하게되면 처벌을 면할 수도 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.23
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