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답변 내역

계약직이 아닌 정규직으로 입사하게 되는 경우도 근로계약서는 작성하게 되나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.근로계약서는 정규직 기간제 무관하게 근로기준법 제17조에 따라 모든 근로자는 작성되어야합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.24
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동일 노동 동일 임금이 지켜지지 않는 이유가 무엇인가요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.정규직과 비정규직 간의 채용방식의 차이로 급여테이블이 다르게 적용되나 비합리적이고 부당한 임금차이는 기간제법에서 금하는 차별적 처우로서 시정대상입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.24
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두루누리 지원금 받고있는 사업장에서 권고사직이 나오면 받는 불이익이 있나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.두루누리 사회보험료 지원은 권고사직과는 관계가 없으므로 권고사직하더라도 중단되지않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.24
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퇴사자 마지막 유급휴일 적용 질문이요
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.행정해석이 변경되었습니다. 주휴수당은 유급휴일에 근로관계가 존속되어있다면 다음주 근로가 예정되어있지않다하더라도 지급되어야합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.24
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추석 연휴 알바 시급 수당 더 받을 수 있나요
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.5인이상 사업장이라면 공휴일에 근무를 하신경우 휴일근로수당이 가산되어 통상시급의 1.5배가 지급되어야합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.24
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수습 종료 후 정규직 계약 관련 문의사항
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.수당에 관하여 근로계약서에 없다하더라도 구두로도 효력이 있습니다. 다만 구두로 합의를 한 경우 사용자 측이 추후 부정할 수 있기때문에 녹음 문자 메일 등 증빙이 필요합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.24
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파견직2년 종료시 사직서쓰면 안되나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.질문자님께서 파견업체와 2년 기간제근로계약을 체결하였다면 2년종료시 자동으로 근로계약이 종료되는 것이고 별도의 사직서 작성은 필요없고 퇴직금은 지급되어야합니다. 참고로 사직서를 작성하지않는다고하더라도 정규직으로 전환되는 것은 아닙니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.24
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알바 주15시간 에 대한 문의입니다.
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.주휴수당의 지급기준인 주 15시간 근로는 4주간 근무했을 때 1주 동안의 소정근로시간이 15시간을 의미합니다.따라서 1주 소정근로시간이 15시간 이상과 미만을 반복하는 경우에는, 매주 주휴일 기준 이전 4주 간의 소정근로시간을 평균해 해당 주가 15시간 이상이라면 주휴수당을 지급하게됩니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.24
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체불임금 지불할테니 합의서 써라??
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.합의서를 작성하셔야만 체불임금이 지급되는것은 아니며 보통의 경우 체불임금을 받기 전에 합의서를 작성해주는 것은 위험합니다. 체불임금을 받고 합의해주시기바랍니다.
고용·노동 / 임금체불
24.09.24
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질병휴가 종료일에 해외출국을 하는 경우 판단
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.질병휴가에 관한 사항은 회사에서 개별적으로 정할 사항이므로 취업규칙에서 정한 바에 따릅니다. 다만 말씀하신 것과같이 모호한 상황이라면 대법원 판례에서는 취업규칙의 문언의 객과적인 의미를 벗어나는 해석을 신중하고 엄격하게해야한다고 하는 것으로 볼 때 근로자에게 불리하게 해석하는 것은 유의해야합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.09.24
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