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실업급여 못받는 기간동안 근무한 경우
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 실업급여 수급 기간 내에 근로를 제공하는 경우 그 사실을 고용센터에 알려야 합니다.
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삼시세끼 피디님 교통사고 관련 질문 올립니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 출퇴근하는 과정에서 사고를 당하면 산재 신청이 가능합니다.
체불임금과 휴업급여에 대한 체당금 신청 나누어 할수 있나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 지급받지 못한 임금을 기준으로 대지급금을 신청할 수 있습니다.
제가 이번달 일한 급여는 얼마인가요 ? 어떻게 계산해야하나요 ?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 임금이 인상되는 시점부터는 인상된 급여를 기준으로 일할계산되어야 할 것으로 판단됩니다.
국국의 날을 임시 공휴일로 지정하겠다는데 어떻게 생각하십니까?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 유급휴일로 정해지면 근로자들에게 유리할 것으로 판단됩니다.
4.0 (1)
프리랜서 계약직 계약기간 동안 퇴사 시 불이익이 있나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 직원의 퇴사로 인해 발생하는 손해가 있다면 회사가 그에 대해 책임을 물을 수 있습니다.
결혼휴가 회사규정에 대해 질의드려요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 결혼휴가 관련하여서는 회사 내 기준에서 정한 바에 따르면 됩니다.
2.0 (1)
직장에서 1년안에 연차소모 못하면 어찌될까요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 연차휴가를 사용하지 못하면 수당으로 지급받을 수 있습니다.
입사한지 6개월에 육아휴직6개월 후 퇴사시 퇴직금
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 1년 이상 근무한 경우 그 기간에 해당하는 퇴직금이 발생합니다.
공기업 인턴 퇴직금 관련하여 문의 드립니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 1년 이상 같은 사업장에 재직한 경우 퇴직금이 발생합니다.
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