답변 내역
- 편의점 알바로 1년근무후 (25.4.1 ~25.3.31)퇴직시 위 기간중 여름휴가로 일주일 사용했을경우 휴가기간 만큼빠져서 1년이 안되어 퇴직금 자격이 안돼 지급이 안되는지요?안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.근속일수 속에 여름휴가가 있더라도 근로관계가 단절된 것은 아니므로 퇴직금은 발생할 것입니다.고용·노동 / 기타 노무상담25.03.3010
- 고민해결 완료100
- 근로계약서 작성 시 반드시 확인해야 할 필수 조항은 무엇인가요??안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.근로계약서에 적히는 모든 조항은 모두 중요합니다. 임금, 근로계약기간, 휴일, 휴가, 근로시간, 휴게시간 등 모두 살펴 보아야 할 것입니다.고용·노동 / 근로계약25.03.2900
- 수습기간 3개월 후 정규직 전환인데 만약 수습기간 후 계약 종료가 되면 실업급여가 나오나요?안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.수습기간도 근로관계에 있으므로 고용보험에 가입하여야 하며, 수습기간 후 고용관계 종료 사유가 실업급여 수급사유에 해당하고 피보험단위기간도 충족한다면 지급받을 수 있을 것입니다.고용·노동 / 근로계약25.03.2900
- 직장생활하면서 시간이지나면 회사를안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.퇴직연금은 퇴직금과 마찬가지로 퇴사를 하여야 지급되는 것이 원칙입니다. 중도인출 등이 가능할 수는 있습니다.고용·노동 / 임금·급여25.03.2900
- 중도입사자 4대보험료 부과하지 말아야 하는데안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.건강보험,고용보험을 고지된 금액으로 공제한다면 위에 적어주신 것처럼 될 것입니다. 연금의 경우 1개월을 중도입사자임에도 공제하였다면 다음달에 미공제 하여 맞춰야 할 것입니다.고용·노동 / 임금·급여25.03.2900
- 1년 계약직, 근로계약서 작성 후 한 달 만에 해고통보..안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.상시근로자수 5인 이상인 기업이라면 부당해고 구제신청을 제기하여 인용된다면 원직복직, 금전보상 등을 받을 수 있을 것입니다.고용·노동 / 해고·징계25.03.295.01명 평가00
- 직장동료가 부당해고건으로 증언부탁햇는데 제가 증언해주면 저한테 불이익이 될 수 잇나요?안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.직장동료 사건에 증인을 해주었다는 이유만으로 불이익을 줄 수는 없을 것입니다. 감사합니다.고용·노동 / 구조조정25.03.2900
- 직장에서 근무환경을 악화시키는데?안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.직장내괴롭힘은 지위의 우위를 이용하여 업무상 적정범위를 넘는 행위로 정신적,신체적 고통 또는 근로조건 저하가 있다면 인정됩니다. 해당 행위가 위 요건에 해당하는지 따져봐야 할 것입니다.고용·노동 / 직장내괴롭힘25.03.2900
- 인수한 가게 직원 퇴직금을 제가 줘야하나요?안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.직원들도 같이 고용승계한 것이라면 퇴직금 지급은 새로운 사장님이 하여야 할 것입니다. 감사합니다.고용·노동 / 임금·급여25.03.2900
- 실업급여 문의 드립니다. 권고사직으로 나가면 받을까요?안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.실업급여는 고용보험 상실시 이직사유가 중요합니다. 위와 같다면 공단측에서는 이미 퇴사처리가 된 것으로 그 때 이직사유를 기준으로 실업급여를 판단할 것입니다.고용·노동 / 임금·급여25.03.2900