답변 내역

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.1. 재계약을 회사에서 권유하는 것이므로 질문자님이 거부하고 퇴사시 실업급여 수급은 어렵습니다.2. 임금이 20%이상 감액된 조건이어서 거부하는게 아니라면 스스로 재계약을 거부하고 퇴사시 실업급여 수급이 어렵습니다.3. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.성과급에 대해서는 근로기준법 등 노동법에 규정된 내용이 없습니다. 따라서 흑자, 적자 관련하여 성과급을 지급하는 부분은회사에서 결정할 문제입니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.법에 따른 기준이 아니라면 지급하지 마시길 바랍니다. 퇴직금은 1년에서 하루라도 부족한 경우 발생하지 않습니다.근로계약서 미작성의 경우에도 초범인 경우 크게 처벌을 받지 않는 경우도 있습니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.1. 휴게시간 30분을 부여한다면 3.5시간의 임금만 지급하면 됩니다.2. 휴게시간 제외 14시간 입니다.3. 사업주의 배우자는 근로자가 아닙니다. 따라서 제외하는게 맞으므로 5인미만으로 보시면 됩니다.4. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.차량유지비는 법에 따라 지급의무가 있는 수당이 아니므로 근로계약 수정시 근로자의 동의가 있다면 '월 만근 시 지원 가능' 이라는 내용을 포함하여도 됩니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.1. 근로계약서는 전체적으로 다 중요합니다. 따라서 꼼꼼히 읽어보고 서명을 하시길 바랍니다.2. 특히 임금, 근로시간, 휴가, 휴일에 관한 사항을 자세히 보시길 바랍니다. 3. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.대략 1년치 퇴직금이 한달 월급정도의 금액이 된다고 보시면 됩니다. 차이가 있더라도 몇만원 이내입니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.네 야간수당과 연장수당이 중첩되는 경우에는 연장(1.5배) + 야간(0.5배)를 하여 총 2배의 수당이 발생을 합니다. 다만질문자님의 야간시간은 1시간 입니다. 야간근로는 22시에서 06시까지의 근로를 의미합니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.사무직의 경우에도 회사마다 요구하는 경력에 있어 차이가 있는 경우가 많습니다. 적어주신대로 2 ~ 3년 정도의 경력이 있다면일단 경력직으로 지원이 가능한 경우가 많습니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.코로나 자가격리 기간에 대해 휴가신청을 할 수는 있지만 연차휴가와 달리 코로나로 인한 휴가는 무급으로 처리되어임금은 발생하지 않습니다. 감사합니다.