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실업급여 사유 자세히 올릴게여!!!
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.질병으로 퇴사후 실업급여를 받기 위해서는 퇴사전 병원진료를 통해 3개월 이상 치료가 필요하다는 내용의진단서를 받아두셔야 합니다. 감사합니다.
고용·노동 /
산업재해
25.05.26
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근로계약서에 명시되어 있는 것과 임금에 대해 궁금합니다
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.사직기간을 지키지 않았다고 하여 임금을 지급하지 않기로 하는 근로계약서의 내용은 무효입니다.따라서 질문자님의 경우 일한 시간 전체에 대한 임금을 청구할 수 있습니다. 만약 회사에서 계약서의내용을 이유로 임금을 지급하지 않는다면 사업장 관할 노동청에 진정을 제기하여 해결하시길 바랍니다.감사합니다.
고용·노동 /
근로계약
25.05.26
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실업급여 질문 및 이직 관련!!!!!
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.정확한 사정은 모르겠지만 질병으로 인한 실업급여라면 퇴사전에 미리 병원진단서를 받아두셔야 합니다.감사합니다.
고용·노동 /
근로계약
25.05.26
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재취업을 하려고 하는데, 이전 직장을 밝히고 싶지 않아요.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.정확한 사정은 모르겠지만 질문자님이 직접 이전직장이 어딘지에 대해 알려주지 않는 이상 현재 회사에서질문자님의 주민번호를 알고 있다고 하더라도 이전 직장에 관한 내용까지 확인할 방법은 없습니다. 감사합니다.
고용·노동 /
근로계약
25.05.26
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제가 계약서가 두개예요 하나는 근로계약서, 하나는 프리랜서 계약서요 괜찮나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.일단 받기로 한 임금 자체만 정확히 지급된다면 문제가 없겠지만 실제 근로자임에도 일부 금액에 대해서3.3%로 세금처리를 하는 것은 불법입니다. 감사합니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.05.26
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사업자로 위촉계약 한경우이지만 퇴직금을 받으려면?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.실제 프리랜서가 아닌 회사의 지휘감독에 따라 일하고 출퇴근시간이 정해져 있으며 고정급이나 기본급을받는 사정이 있어 근로자성이 인정되는 경우라면 노동법이 적용되어 1년이상 근무시 퇴직급이 지급되어야합니다. 질문자님의 경우 노동청에 진정 등을 제기하여 근로자성에 대한 판단을 받아보셔야 할 것 같습니다.감사합니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.05.26
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법인회사 노무사 불법적인 노동환경 설계로 신고 가능한가요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.계약서를 봐야 정확한 답변이 가능하겠지만 불법적으로 노동법을 위반한 계약서라면 일단 노동청 신고를하시길 바랍니다. 다만 미사용 연차수당을 미리 근로계약서에 포함하여 지급하는게 무효는 아닙니다.물론 적어주신 글만으로 금액 9만원이 법에 위반되는지는 알수 없습니다. 감사합니다.
고용·노동 /
근로계약
25.05.26
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안녕하세요 당근알바 문제점 문의드립니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.다시한번 이야기를 하여 일했던 일자에 대한 임금 전액지급을 요청하시길 바랍니다. 계속 피하면서 미룬다면더 이야기를 하지 마시고 사업장 관할 노동청에 진정을 제기하여 해결하시는게 좋을 것 같습니다. 감사합니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.05.26
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회사 퇴직후 상사의 뒷담화 신고가능한가요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.퇴사후에도 직장내괴롭힘 신고는 가능하지만 명확한 증거 없이 단순한 주장만으로 괴롭힘이 인정되지는않습니다. 특별히 뒷담화를 한 사람에게 불이익이 가지도 않고 괜히 신고로 인하여 질문자님의 시간만낭비하는 상황이 될수도 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 /
직장내괴롭힘
25.05.26
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소액체당금을 노동청에 진정넣고 바로 진행할수있나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.적어주신대로 우선 임금체불에 대해 노동청 진정을 제기한 후 조사를 통해 체불사실이 인정되어 체불금품확인원을 발급받은 이후 근로복지공단에 간이대지급금(구 소액체당금)을 신청하면 됩니다.감사합니다.
고용·노동 /
임금체불
25.05.26
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