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보수월액 변경신고 관련 문의 드립니다
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.3월 15일까지 신고를 하시면 될 것으로 보입니다.기존소득 대비 20% 이상 차이가 나는 경우가 아니라면 연금을 제외한 나머지 보험만 변경신고를 하시면 됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.03.02
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4대보험 같은 경우 사전신청이 가능한가요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.3월 4일 이후에 취득신고를 하고 3월 3일 퇴사 이후 상실신고를 하여야 합니다. 4대보험 취득 및 상실자체를미리 진행하기는 어렵습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.03.02
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수습기간이라는 건 회사에서 그 직원을 해고해도 상관 없는 건가요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.수습기간이라도 5인이상 사업장의 경우 정당한 이유 없는 해고가 금지됩니다.(수습기간이라고 해고가 자유로운게아닙니다.) 수습근로자의 경우 해고를 당하면 사업장 관할 노동위원회에 부당해고 구제신청의 제기가 가능합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.03.02
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실업급여 받는 도중 취업했을때 어떻게 하나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.실업급여 수급 중 취업을 하게 되면 취업일 전일까지의 실업급여를 받을 수 있으며 취업신고가 완료되면 대략 1주정도 후에 실업급여가 지급된다고 보시면 됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.03.02
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월급명세서 실지급과 다르게 지급 시 문제
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.임금명세서는 실제에 맞게 결근이 있다면 결근을 반영하여 기재하여 교부하는게 맞습니다. 근로자의 요구가 있더라도회사에서 실제와 다르게 명세서를 교부할 필요는 없다고 보입니다. 근로자가 새로 취업할 회사 및 보험사에 실제와다르게 허위기재한 명세서를 제출한다면 문제가 될수도 있다고 보입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.03.02
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장애인이 일박전형으로 취직 후 장애로 인한 업무가 어려워져 수습기간 후 퇴사한다면 실업급여자격이 충족되어도 못 받나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.실업급여는 최종직장에서 권고사직, 해고, 계약만료 등으로 비자발적 퇴사를 하여야 합니다. 최종직장에서 자발적퇴사를 한다면 이전 직장에서 비자발적 퇴사를 하였어도 실업급여를 신청하여 받을 수 없게 됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.03.02
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비정규직의 해고는 정규직보다 쉽나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.정규직이든 비정규직이든 5인이상 사업장의 경우 근로기준법에 따라 정당한 이유가 없는 해고가 금지됩니다.(해고규정이 다르지 않습니다.) 다만 비정규직의 경우 정규직과 달리 계약기간을 약정하여 근무하는 경우가 많기 때문에 회사에서는 재계약 없이 계약만료 통보를 하여 근로관계를 종료시킬 수 있습니다. 이러한 계약만료 통보는 해고가 아니기 때문에 법에서 제한하고 있는 부분이 없습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 해고·징계
25.03.02
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공무원들은 겸직이 안된다고 하던데 일회성 알바는
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.공직에 재직중 일회적인 알바를 하여 소득이 발생하는 경우라도 겸직허가를 받으셔야 합니다. 겸직허가 없이일을 하다가 나중에라도 발각된다면 징계 등 불이익 조치가 될 수 있으니 미리 인사팀과 이야기를 해보시고겸직허가를 받으시길 바랍니다. 감사합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.03.02
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이력서 쓸때 전에 일했던곳에서 받았던 연봉을 오버타임비 합친 금액으로 써도 되나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.네 연봉기재시 사전에 약정한 기본 연봉 뿐만 아니라 추가근로를 하여 받은 수당도 포함하여 기재하시면 됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.03.02
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4대보험 자격 상실 취소 문의합니다!
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.착오로 잘못 신고를 하였다면 상실취소신고를 하면 됩니다. 이 경우 상실이 되지 않은 것으로 보아 계속 4대보험이유지된 것으로 처리가 됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.03.01
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